零活就业社保和职工社保的区别
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1.灵活就业人员,实际上就意味着它是没有固定工作单位,那么没有固定工作单位的话,就意味着是没有单位,给他承担相应的社保交费的,所以说,这种情况下就需要你自己来缴纳自己的社保。也就是说完全是可以通过这种灵活就业的方式来选择交纳社保。2.灵活就业人员社保和企业职工社保没有很大的区别。交纳的社保也是属于职工社保的范畴,所以说他和企业在职职工交纳的社保是完全一样的,他们二者之间是可以相互转移,并可以相互累计计算,缴费年限的是没有任何区别的。
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社保灵活就业人员补贴
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社保交60%和100%的区别
社保交60%和100%的区别如下:主要在于所交保费和退休后可领取的养老金不同,参保人可以根据自己的经济能力选择缴费档次。缴百分之六十的养老保险就是养老保险的缴纳基数。尽管累计缴费年限在十年或十五年以上,并且达到法定退休年龄的,就能够享受养老
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