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四级工伤赔偿金标准是多少?

2022-03-23 16:44

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湖北在线咨询顾问团

2022-03-23回复

专业分析:

四级工伤赔偿标准 保留劳动关系,退出工作岗位。如果未退出工作岗位,应继续享受原工资待遇。 从工伤保险基金中支付一次性伤残补助金,标准为21个月的本人工资。 从工伤保险基金中按月支付伤残津贴,标准为工资的75%,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额。 工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于工资标准的,由工伤保险基金补足差额。

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张丽丽律师

北京市京师律师事务所

四级工伤的,劳动者可以先从工伤保险基金里面,按照伤残等级获得1次性的伤残补助金,通常4级伤残的赔偿金额是18个月的本人工资。单位会按月从工伤保险基金支付伤残津贴,4级伤残的,一般会赔偿百分之75的本人工资。如果伤残津贴低于最低工资标准,那工伤保险基金会补足差额。

章法律师

广东律参律师事务所

一至四级工伤赔偿:一次性伤残补助金和伤残津贴,标准为:一级伤残为27个月本人工资,伤残津贴为本人工资的90%,二级伤残为25个月本人工资,伤残津贴本人工资的85%,三级伤残为23个月的本人工资,伤残津贴本人工资的80%,四级伤残为21个月的本人工资,伤残津贴为本人工资的75%。

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