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建筑劳务分包承担的责任书怎样写的呢

2022-07-27 18:07

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2022-07-27回复

专业分析:

所有用工都必须签订劳动合同。根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》(劳社部发〔2005〕12号)第1条规定:“用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立;用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动;劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分”。由此可见,劳动和社会保障部已经明确规定农民工与施工企业建立的是一种劳动关系。以上是建筑劳务分包承担的责任书

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孟金龙律师

北京市京师律师事务所

建筑工程承包出去后是承揽关系,承包方雇佣人员出问题,由雇主承担责任,也就是承包方承担责任。 但是因发包人的原因致使工程中途停建、缓建的,发包人应当采取措施弥补或者减少损失,赔偿承包人因此造成的停工、窝工、倒运、机械设备调迁、材料和构件积压等损失和实际费用。

章法律师

广东律参律师事务所

建筑劳务分包资质标准是: 1.企业注册资本金30万元以上; 2.企业具有相关专业技术员或本专业高级工以上的技术负责人; 3.企业中级、高级工不少于50%,作业人员持证上岗率100%; 4.企业近3年工程质量合格; 5.企业具有与作业分包范围相适应的机具。

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