保险保障基金计提比例是多少
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社保基金和养老金的比例一般是：社保是与工资相挂钩的，单位和个人的承担比例一般是：养老保险（单位20%，个人8%），医疗保险（单位10%，个人2%），失业保险（单位1%，个人0.2%），生育保险（0.8%全由单位承担），工伤保险（单位0.5%-1.6%全由单位承担）。因为各地平均人均收入不同，各省市地区承担的比例有所不同。自由职业者、灵活就业人员可参加四个险种，城乡居民基本养老保险、城乡居民基本医疗保险、企业职工基本养老保险、企业职工基本医疗保险。
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社会保险费计提比例缴纳社保费的比例：养老保险缴费比例：单位20%（全部划入统筹基金），个人8%（全部划入个人帐户）；医疗保险缴费比例：单位8%，个人2%；失业保险缴费比例：单位2%，个人1%；工伤保险缴费比例：单位每个月缴纳1%，自己不用缴；生育保险缴费比例
2020.03.16 563 -
保证金的比例是多少保证金比例怎么算呢保证金比例多少由投资者交付的保证金与融资、融券交易金额的比例决定。保证金比例计算公式为： 融资保证金比例=保证金/(融资买入证券数量×买入价格)X100%； 融券保证金比例=保证金/(融券卖出证券数量×卖出价格)X100%。
2020.04.03 302 -
员工保险比例是多少呢? ?“五险”方面，单位和个人的承担比例一般是：养老保险个人承担8%，单位承担20%;医疗保险个人承担2%，单位承担6%;失业保险个人承担1%，单位2%;生育保险1%全由单位承担;工伤保险0.8%也是全由单位承担，职工个人不承担生育和工伤保险。
2020.01.10 137
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失业保险计提比例是多少呢？大家知道吗？
医疗保险也要区分： 职工医疗保险公司缴费比例为6～8％，个人缴费比例为2％； 灵活就业人员医疗保险个人缴费比例为8％左右。
2022-08-08 15,340 -
社保基金比例
社保基金和养老金的比例一般是：社保是与工资相挂钩的，单位和个人的承担比例一般是：养老保险（单位20%，个人8%），医疗保险（单位10%，个人2%），失业保险（单位1%，个人0.2%），生育保险（0.8
2023-11-05 15,340 -
社保个人计提比例多少规定
以下是社保问题个人计提比例： 养老保险:单位每个月缴纳20%,你自己缴纳8%; 医疗保险:单位每个月缴纳8%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块）； 失业保险:单位每个月缴纳
2022-06-30 15,340 -
保险业为什么要设立保险保障基金？保险业为何设立保险保障基金？？
保险保障基金是为保障被保险人的利益，支持保险稳健经营，由保险依照保险法和金融监督管理部门的规定，从其保费收入中提存的用于抵御保险业风险，帮助有困难的保险渡过难关的风险基金。保险业作为非银行金融业具有较
2022-03-06 15,340
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01:15
社保个人扣款比例是多少社保个人扣款比例如下：1、养老保险缴费比例：单位16%全部划入统筹基金，个人8%，全部划入个人帐户。2、医疗保险缴费比例：单位8到10%，个人2%；3、失业保险缴费比例：单位0.5-1%，个人0.2-0.5%；4、工伤保险缴费比例：单位0.
13,363 2022.04.17 -
01:29
社保公司缴纳比例是多少公司缴纳的社保一般为五险一金，比例如下： 1、养老保险。单位每个月为劳动者缴纳21%，自己缴纳8%； 2、医疗保险，单位每个月缴纳9%，自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹； 3、失业保险，单位每个月缴纳2%，自己缴纳1%； 4、工伤保险，单
2,075 2022.04.25 -
01:13
失业保险缴费比例失业保险缴费比例如下：参保职工个人按本人工资总额的1%缴纳失业保险费。参保单位招用的农民合同制工人本人不缴纳失业保险费。单位缴费基数和费率：国家机关和参照公务员管理的机关、驻鲁部队所属机关事业单位按照应参加失业保险职工工资总额的2%缴纳失业
8,085 2022.05.11
