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裁员的限制条件

2022-03-24 20:21

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2022-03-24回复

专业分析:

关于企业裁员的法定限制条件如下:1.由于依照企业破产法规定进行重整的; 2.由于生产经营发生严重困难的; 3.由于企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的; 4.由于其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的。

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第一、依照规定进行重整。 第二、生产经营发生严重困难。 第三、企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更后,仍需裁减人员。

张丽丽律师

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企业进行经济性裁员有下列限制:要符合经济性裁员的情形;裁减人员在二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上;提前三十日向工会或者全体职工说明情况;裁减人员方案经向劳动行政部门报告;其他。

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