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工地受伤没有合同和欠条怎么办

2022-03-29 11:22

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山西在线咨询顾问团

2022-03-29回复

专业分析:

你属于工伤,单位应当承担全部的赔偿责任。你现在要做的就是申请工伤认定,即便是非法企业也要赔偿因此给原告造成的损失。没有签订劳动合同不能构成拒绝赔偿的法定理由,因为没有签订劳动合同是违法行为不能因为一个违法的理由来对抗你的请求赔偿之权利。建议你最好还是委托专业律师处理此事,你的情况非常严重,单位赔偿数目会很高。

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章法律师

广东律参律师事务所

工地受伤没有合同的只要证据证明劳动关系的存在,可以直接申请工伤认定。如果没有相关证据证明劳动关系,可以申请劳动仲裁确认存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后,再申请工伤认定。 根据《劳动仲裁法》第二十一条的规定,劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。 劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

第一,如果你有证据证明你们之间存在劳动关系,那么直接去申请工伤就行,如果你没有证据证明你们之间存在劳动关系,那么得先到当地的劳动仲裁委员会申请确认劳动关系,确认之后再去申请认定工伤,如果劳动仲裁委员会没有支持你们之间存在劳动关系,那么你可以依据侵权责任法和人身损害赔偿标准直接到用人单位所在地人民法院提起诉讼。

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