奖金是否是能计算在工资以内
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根据我国劳动法律法规的规定，奖金属于工资的范畴。在解除劳动合同支付经济补偿金时，应将其计算在工资内。 经济补偿金的标准按照法律规定是劳动者解除劳动合同前十二个月的月平均工资。
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病假是否可以计算奖金和工资？请病假期间有工资但没有奖金。 1、职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。 2、除劳动法第二十五条规定的情
2020.09.19 165 -
年终奖是否算工资薪金年终奖算工资薪金。工资总额由下列六个部分组成： 1、津贴和补贴； 2、奖金； 3、加班加点工资； 4、计时工资； 5、计件工资； 6、特殊情况下支付的工资。 工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。而年终奖是指
2023.04.21 2,561 -
奖金是否包含在工资中奖金是指支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬。包括： 1、生产奖； 2、节约奖； 3、劳动竞赛奖； 4、机关、事业单位的奖励工资； 5、其他奖金。”因此，工资、奖金、津贴收入等属工资的范畴。
2020.03.08 343
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奖金是否和工资一起存在
正规一些的大公司的奖金一般都由季度奖和年终奖组成。根据国家规定，个人的奖金，不管是什么奖金，只能有一次奖金作为年终奖金，（因为年终奖的税率相对来说比较低。）其他的奖金是和你当月的工资放在一起记税的。举
2022-03-30 15,340 -
奖金算在工资吗
奖金可以计工资范围内计算。工资总额由奖金、津贴、补贴、计时工资、计件工资、加班工资、特殊情况下支付的工资组成。工资是指用人单位按照劳动合同的规定以各种形式支付给劳动者的工资。工资应当以法定货币支付，不
2021-12-30 15,340 -
工资是否能以工资等形式计算
工资是指雇主或者用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。在中国，由用人单位承担或者支付给员工的下列费用不
2022-04-18 15,340 -
奖金能算工资吗
奖金属于工资。根据《关于工资总额组成的规定》（1989年9月30日国务院批准1990年1月1日发布），工资总额由以下六部分组成：计时工资、计件工资、奖金、津贴、补贴、加班工资、特殊情况下支付的工资。1
2021-12-30 15,340
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工资包括奖金和津贴吗工资包括奖金和津贴。但是一般不包括加班费、特殊工作环境条件下的津贴和法定福利待遇。最低工资不包含用人单位依法缴纳的社会保险费，以及通过补贴伙食、住房支付或提供给劳动者的非货币收入，不得抵扣最低工资标准。劳动者个人应当缴纳的社会保险费和住房公
3,512 2022.05.11 -
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内地居民是否可以在澳门登记结婚内地居民，只要持有有效的居留或者逗留证件，也可以在澳门登记结婚。如果双方都无澳门特别行政区政府发出的有效居留或逗留证件不可以。主要依据是澳门特别行政区颁布的民法典。根据澳门特别行政区民法典第1478条的规定，不具有结婚障碍的自然人享有合法的
8,616 2022.04.15 -
01:11
内地居民是否可以在台湾登记结婚内地居民也可以在台湾登记结婚。但是需要提交一定的资料，同时还需要提供内地居民出入台湾境内的许可证。具体来说，内地居民在台湾地区办理结婚登记，所需资料包括以下内容：1、经海基会验证的结婚公证书；2、内地居民也就是大陆配偶本人的出境许可证。这项
7,894 2022.04.17
