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工龄如何计算?

2022-02-21 17:25

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江西在线咨询顾问团

2022-02-21回复

专业分析:

1、如果是辞职的话,工龄不能连续;如果是请假,工龄应连续;关键看当时是否递交了辞职报告。或者说公司是否有证据证明你是辞职;3、不对;4、不应当扣,可以要求支付;5、可以要求支付加班工资;6、08年之后未签劳动合同的话,可以要求支付双倍工资;

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