自愿解除劳动关系就可以领失业金吗
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劳动者自愿解除劳动关系失业金不可领取。 法律上规定，享受失业金应当具备以下要件： 1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的； 2、在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的； 3、已按规定办理失业和求职登记的。 根据《社会保险法》第四十六条规定，失业人员失业前单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月。重新就业再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。
《社会保险法》第四十六条
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劳动者自愿与公司解除劳动合同的是不可以领取失业保险金的。享受失业保险待遇应同时具备下列条件： 1.非本人意愿中断就业的。 2.依法办理了失业保险登记，并有求职要求的。 3.依法参加了失业保险，所在用人单位和本人按规定履行缴费义务满1年的。
劳动者自愿与公司解除劳动合同的是不可以领取失业保险金的。 享受失业保险待遇应同时具备下列条件： 1、非本人意愿中断就业的； 2、依法办理了失业保险登记，并有求职要求的； 3、依法参加了失业保险，所在用人单位和本人按规定履行缴费义务满1年的。
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可以自愿解除劳动合同，拿失业金吗劳动者自愿与公司解除劳动合同的是不可以领取失业保险金的。享受失业保险待遇应同时具备下列条件： 1、非本人意愿中断就业的； 2、依法办理了失业保险登记，并有求职要求的； 3、依法参加了失业保险，所在用人单位和本人按规定履行缴费义务满1年的。
2020.09.28 347 -
劳动关系解除后可以就业吗原劳动关系未解除一般可以就业的，劳动者提前一个月提出即可解除合同。自动离职也是一种解除合同的方式。与前一种方式不同的是，提前一个月告知的，可以要求企业支付一个月的补偿。而自动离职的没有这种待遇。一般情况下，自动离职后即可以找工作。
2020.02.01 175 -
原劳动关系未解除可以就业吗原劳动关系未解除一般可以就业的，劳动者提前一个月提出即可解除合同。自动离职也是一种解除合同的方式。与前一种方式不同的是，提前一个月告知的，可以要求企业支付一个月的补偿。而自动离职的没有这种待遇。一般情况下，自动离职后即可以找工作。
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2022-02-12 15,340
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2,663 2022.04.17 -
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7,909 2022.05.11
