离职人走账清理流程
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1、员工原则上应提前30天将书面《辞职报告》交到人事行政部,并领取离职手续表。人事行政部对离职员工进行离职面谈,了解其离职原因并做记录。 2、按照离职手续表办理相关手续: (1)离职员工将离职手续表交部门负责人签字。 (2)办理工作交接,由公司收回工作证、员工手册、工作服、办公用品,确认上交无误后由公司负责人签字确认。 (3)由财务部检查离职员工与公司在财务上是否有拖欠(包括所借款项,出差报销等),如有拖欠需结清,无拖欠则由财务部在离职手续表上签字确认。 (4)离职员工在得到离职手续表上所有需要的签名后,人事行政部向员工出具“离职证明”。 (5)人事行政部安排人员到社会保险经办机构办理终止、解除劳动关系备案手续;凭备案审核意见,中止职工社会保险关系;同时可以封存离职员工的公积金。 (6)人事行政部将离职员工的档案重新归档,同时结清工资。
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一般工厂的工人辞职是人走账清。根据国家相关法律的规定,如果劳动者给用人单位造成损失的,应当依法承担赔偿责任。可以从劳动者的工资中扣除,但不能超过劳动者每月工资的20%。
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自动离职也要走流程
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2020.09.15 938 -
清单漏项怎么走流程
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2020.02.12 405
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2021-07-23 15,340 -
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自动离职也是一个过程,具体如下:1、离职周期员工离职必须有离职周期,离职周期根据员工的等级有不同的要求。基层(一般员工、基层管理人员)离职周期一般为3天或3天以上,中层(部门主管、部门经理)离职周期一
2021-12-10 15,340 -
员工离职流程怎么走
员工合理的离职流程,公司应该依法办理相关离职手续。根据《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动
2022-03-11 15,340
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1,769 2022.04.17 -
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协议离婚办理流程怎么走协议离婚只适用于夫妻双方均自愿离婚的情况,如果夫妻双方中有一方不愿意离婚的,另一方就要起诉离婚。办理协议离婚的流程如下:1、首先,夫妻双方要订立好离婚协议书,就夫妻共同财产的分割、夫妻共同债务的承担和子女的抚养权归属等问题,进行协商并达成合
2,509 2022.04.17 -
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