不能终止劳动合同因素有哪些
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引起合同终止的原因有： 1、合同因当事人双方全面履行而消灭; 2、合同因情势发生变化，双方在不损害国家利益或社会公共利益的条件下达成协议，终止合同; 3、合同因当事人一方或双方死亡而消灭; 4、合同因提存而消灭; 5、合同因混同而消灭; 6、合同因法院判决或仲裁裁决而终止; 7、合同由于抵销而终止。解除合同也是合同终止的一种方式。
劳动合同不能终止的情形： （一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的； （二）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的； （三）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的； （四）女职工在孕期、产期、哺乳期的； （五）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的； （六）法律、行政法规规定的其他情形。
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合同终止的因素引起合同终止的原因有： １．合同因当事人双方全面履行而消灭； ２．合同因情势发生变化，双方在不损害国家利益或社会公共利益的条件下达成协议，终止合同； ３．合同因当事人一方或双方死亡而消灭； ４．合同因提存而消灭； ５．合同因混同而消灭； ６
2021.04.13 104 -
劳动合同到期能终止不能终止的情况有哪些劳动者有下列情形之一的，劳动合同到期也不得终止，应当续延至该情形消失时终止。这些情形包括： 一、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的； 二、患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的
2020.04.25 83 -
不能终止劳动合同的情形有哪些不得终止劳动合同的情形：劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内；女职工在孕期、产期、哺乳期；在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力；在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年；其他。
2020.05.01 126
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合同终止的可能因素有哪些
1、因当事人全面履行而消除合同；2合同因情况发生变化，双方在不损害国家利益或社会公共利益的情况下达成协议终止合同；3、合同因一方或双方死亡而消除；4、合同因存款而消除；5、合同因混合而消除；6、合同因
2021-12-26 15,340 -
合同终止的主要因素有哪些？
合同终止的原因如下： 债务已经履行。合同中的债务已经履行，合同自然终止。 债务相互抵销；即当事人互负债务，债务的标的物种类，质量相同的，任何一方都可以抵销自己的债务和对方的到期债务。 债务人债务人依法
2021-11-12 15,340 -
合同离期, 合同终止的因素有哪些
合同终止的原因如下： 1、合同因双方全面履行而消灭； 2、合同因情况发生变化，双方在不损害国家利益或社会公共利益的情况下达成协议，终止合同； 3、合同因一方或双方死亡而消灭； 四、因提存而消除合同；
2021-11-10 15,340 -
终止劳动合同有哪些原因
终止劳动合同是指企业劳动合同法律效力的终止，也就是双方当事人之间劳动关系的终结，彼此之间原有的权利和义务关系不复存在。(1)合同期限已满。定期的劳动合同在合同约定的期限届满后，除非双方是依法续订或依法
2022-04-20 15,340
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00:58
劳动合同解除和终止有什么不同劳动合同解除和终止的区别在于：1、二者发生时间不同。劳动合同解除是指劳动关系提前终结，劳动合同终止是劳动合同目的实现之后的正常终结；2、发生原因不同。劳动合同终止事由包括劳动合同中的预先约定、当事人丧失合同主体资格等因素，而劳动合同解除事由
2,532 2022.04.15 -
01:28
合同上的不可抗力因素有哪些不可抗力因素具体包括以下几种情况： 1、自然灾害属于不可抗力。比如：地震、台风、洪水、冰雹、蝗灾、风暴等； 2、政府行为属于不可抗力。比如：征收、征用等； 3、社会异常事件属于不可抗力。比如：罢工、骚乱等社会异常的、突发的事件。 值得注意的
6,864 2022.04.15 -
01:09
合同终止的情形有哪些合同的终止情形主要包括了：第一，合同的解除情形。第二，合同已经履行完毕的情形。第三，合同的其中一方行使抵销权的情形。第四，合同的其中一方免除对方债务的情形。第五，合同当中需要履行债务的一方将债务提存的情形。第六，合同的债权以及债务共同归属于
3,177 2022.04.15
