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离职要多久解除劳动关系

2022-05-16 15:41

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吉林省在线咨询顾问团

2022-05-16回复

专业分析:

员工办理好离职手续即算解除劳动关系。 根据我国《劳动法》规定,劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。 有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同: (一)在试用期内的; (二)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; (三)用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。 《劳动法》第三十一条 《劳动法》第三十二条

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张丽丽律师

北京市京师律师事务所

离职的同时就解除劳动关系了。根据我国相关法律规定,劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位,届时劳动关系也解除了。

章法律师

广东律参律师事务所

离职后即为解除了劳动关系,劳动合同也随之解除。劳动者离职应当前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知。劳动者还可以通过以下方法解除劳动合同:与用人单位协商一致解除;用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一的,单方面解除;其他。

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