病假建议休息3天当天算吗
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病假建议休息3天，申请当天也算进去。医疗期自执业医师诊断证明书生效之时起，按照公历自然日历数计算。职工请长期病假爱的，用人单位根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的病假。
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做一休一病假开3天怎么算劳动者在依法享受病假期间，用人单位应当按国家规定支付假期工资。假期工资的计算基数按以下原则确定： 1、劳动合同有约定的，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。集体合同(工资集体协议)确定的标准高于劳动合同约定
2020.08.06 239 -
休了15天病假还能正常休息吗病假15天可以算休息日的。在连续病假休息时，遇到休息日，如周六，周日，法定假日，这些休息日包含在病假内。医疗期的具体计算方法是：自职工病休之日起开始计算，在规定的时间内累计病休时间达到规定医疗期时限的视为医疗期满。连续病休的，其节假日按病休
2020.08.10 463
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病假15天可以算休息日吗
在连续病假休息时，遇到休息日，如周六，周日，法定假日，这些休息日包含在病假内。
2023-03-09 15,340 -
公司病假3天折一天休假对吗
公司病假3天折一天休假，是不对的，劳动者生病的依法享有医疗期，医疗期内，用人单位依法支付病假工资，劳动者合法权益受到侵害的，有权要求有关部门依法处理，或者依法申请仲裁、提起诉讼。《劳动合同法》第七十七
2022-03-01 15,340 -
请了病假休息天如何算的？
对于病假休息天怎么算的问题回答见下 病假期间按自然日历数连续计算，包括休息日；计算病假工资，则不应包含休息日和法定假日。
2022-08-07 15,340 -
病假条只写了建议休息多久/病假条只写了建议休息多久
执业医师开具的病假条，建议休息时间，就是病假条的休息时间，用人单位一般按照建议的休息时间准假。医师只有建议权，批准权在于用人单位。劳动部、国务院经济贸易办公室、XX、XX、XX《关于加强企业伤病长休职
2022-10-31 15,340
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1天病假扣工资怎么算请病假一天按劳动合同约定的工资计算，病假工资可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%；劳动合同没有约定的，按集体合同约定计算。相关法律规定企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，国家规定门诊病假最多开几天根据本人
2,773 2022.04.17 -
00:59
一个月休息四天合法吗一个月只休息四天不合法。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：1、元旦；2、春节；3、国际劳动节；4、国庆节
6,111 2022.05.11 -
00:52
年假最多可以休多少天年假最多可以休15天。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。职工在同一或者不同用人单位工作期间，以及依照法律、行政法规或者国
4,892 2022.05.11
