上班前受伤算工伤吗
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根据我国《工伤保险条例》的规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。 四种应被认定为“上下班途中”情况： 1.在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线。 2.在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线。 3.从事属于日常工作生活所需要的活动，且在合理时间和合理路线。 4.在合理时间内其他合理路线。 根据《工伤保险条例》第16条规定，职工在上下班途中或在工作中因交通事故受到伤害的，如有下列情形之一的，不得认定为工伤:故意犯罪的、醉酒或者吸毒的、自残或者自杀的。 工伤认定都是处理工伤的非常重要的一个环节。工伤认定首先是用人单位的义务，用人单位不在规定的期限内申请工伤认定的，工伤职工及其近亲属可以在发生工伤后一年内申请。 需要注意的是，申请工伤认定有确定的期限，超过期限，劳动保障行政部门将不会受理，追索工伤保险待遇也将得不到仲裁、法院的支持。所以，对于劳动者来说，不要轻信用人单位的虚假承诺，以免错过申请工伤认定的期限。
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上班前借工具受伤算工伤吗上班前借工具受伤算工伤。借用工具是为了上班工作时能及时派上用场，法律规定，职工工作前后在工作场所内，从事与工作相关的预备性或者收尾性工作开展受到伤害，符合工伤法律规定。因此，上班前借用工具受伤算工伤。 根据《工伤保险条例》第十四条第一款第一
2020.06.16 86 -
上班前借工具受伤算工伤吗我国法律规定，对于职工工作时间前后在工作场所里的，从事和工作有关的预备性或者是收尾性工作受到事故伤害的，应该被认定为工伤。对于职工在工作时间的前后以及工作时间，在工作场所当中，因为履行工作的职责受到了暴力等意外伤害的，也应该认定为工伤。对于
2022.04.12 827 -
上班前一小时受伤算工伤吗上班前1小时内受伤是否算工伤要分情况。在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，属于工伤。非以上原因的受伤的，很难算是工伤的。
2021.10.11 1,008
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上班前借工具受伤算工伤吗
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2022-06-02 15,340 -
上班前借工具受伤算工伤吗?
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2022-07-02 15,340 -
工地上班目前受伤算工伤吗
属于工伤，还没解除劳动合同。工伤，又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害，是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。 按照《工伤保险条例》第十四条的规
2022-03-18 15,340 -
上班前借工具受伤算工伤吗？
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2022-06-07 15,340
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上下班受伤算不算工伤根据我国法律的相关规定，上下班途中受伤算工伤。 但是有两大限定条件，一是因发生交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，二是认定者为非主要责任。 上下班途中认定为工伤的情形有以下几方面： 1、员工在合理时间内其他合理路线的上下班途
6,078 2022.04.15 -
01:06
员工上班途中受伤算工伤吗员工在上班途中受伤不一定属于工伤。员工在上班途中受到了伤害，要结合不同的情况来认定是否属于工伤。根据《工伤保险条例》第十四条关于工伤认定的规定，在上下班途中，员工受到非本人主要责任的交通事故，或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，此时
4,671 2022.04.17 -
01:22
自己在上班路上受伤算工伤吗在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为认定工伤。职工以上下班为目的、在合理时间内往返于工作单位和居住地之间的合理路线，视为上下班途中。 上班路上算不算工伤可根据以下四点来判断： 1，
2,362 2022.09.06
