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劳动仲裁中找不到证据怎么办

2022-03-26 14:06

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陕西在线咨询顾问团

2022-03-26回复

专业分析:

可维护的权益: 1、建立劳动关系1个月内,需要签订书面劳动合同。否则需要从第二个月起支付双倍工资。 2、用人单位需要依法为劳动者交纳社保,否则劳动者有权解除劳动合同并要求经济补偿金。 3、拖欠的工资。 须收集证据证明的事项 1、证明劳动关系的存在。可以提交工资条、工资卡、工作证、员工名册等。 2、确定工资的数额。一般为工资卡、工资条 综上,可以按照以上思路申请劳动仲裁维护自己的合法权利!

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