职工代表大会任职经理的条件是什么
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职工代表在职工代表大会上的权利如下： 1、选举权、被选举权和表决权； 2、参加职工代表大会及其工作机构组织的民主管理活动； 3、对企业领导人员进行评议和质询； 4、在职工代表大会闭会期间对企业执行职工代表大会决议情况进行监督、检查。 职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式，是职工行使民主管理权力的机构。职工代表大会的工作机构是企业的工会委员会。企业工会委员会负责职工代表大会日常工作。
职工一方的协商代表该由本单位工会选派的职工担任；尚未建立工会的用人单位，由上级工会指导劳动者推举的代表职工担任。职工一方的首席代表由本单位工会主席担任，工会主席可以书面委托其他协商代表代理首席代表。
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职工代表大会和职工大会的区别职工大会和职工代表大会区别在于特征、属性、组成的不同： 1、特征的不同。职工大会：职工代会具有广泛的群众性和代表性。职工大会是来自各个方面的代表所组成的。这种广泛的群众性和代表性，使它比其他民主管理形式有着更坚实的群众基础。职工代表大会：职
2020.06.15 9,516 -
职工代表大会每届任期职工代表大会每届为三年至五年，具体任期由职工代表大会根据本单位的实际情况确定。职工代表大会议题和议案应当由企业工会听取职工意见后与企业协商确定，并在会议召开七日前以书面形式送达职工代表。职工代表大会可以设主席团主持会议。主席团成员由企业工会
2020.04.06 1,980 -
职工代表大会的职权包括职工代表大会的职权包括： （一）审议和批准中华全国总工会执行委员会的工作报告。 （二）审议和批准中华全国总工会执行委员会的经费收支情况报告和经费审查委员会的工作报告。 （三）修改中国工会章程。 （四）选举中华全国总工会执行委员会和经费审查委
2020.12.09 2,912
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职工代表大会的职权是什么
无效： 职工代表大会的职权 职工代表大会行使下列职权： （一）听取和审议厂长关于企业的经营方针、长远规划、年度计划、基本建设方案、重大技术改造方案、职工培训计划、留用资金分配和使用方案、承包和租赁经营
2022-03-13 15,340 -
加强职工代表大会、基层职工代表大会的工作，如何推动职工代表大会
职工代表大会制度是民主管理的有效形式，尤其是基层职工代表是从职工中直接选举出来的代表广大职工行使权利、表决意愿的，是职工与企业联系的桥梁和纽带，是企业实行民主管理的最直接的参与者。在企业深化改革的过程
2022-02-12 15,340 -
职工代表大会的职权
依据职权的对象不同，职工代表大会的职权可以分为对事权和对人权。职工代表大会的对事权是指职工代表大会对企业行政所管事务拥有进行审议的职权。其主要内容包括审议建议权、通过权和决定权。职工代表大会的对人权是
2022-03-12 15,340 -
职工代表大会的主要职能是什么
企业职工(代表)大会行使下列职权:(一)审议、通过集体合同草案和劳动安全卫生、工资调整机制、女职工和未成年工权益保护等专项集体合同草案;(二)选举和罢免参加平等协商的职工方协商代表和职工董事、职工监事
2022-03-23 15,340
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股东大会职责是什么股东大会具有决定公司的经营方针和投资计划，决定公司董事、监事的人选，以及这些董事、监事的薪资报酬，公司如果需要增加或减少注册资本，或者合并、分立、解散或者变更组织形式，修改公司章程，发行公司债券等，这些重大决议必须由股东会作出。股东大会的职
674 2022.05.27 -
01:19
股东大会召开的条件是什么根据《中华人民共和国公司法》的相关规定，股份有限公司的股东大会一年召开一次，但是若是出现了法律规定的事由，应当召开临时的股东大会。法定事由包括：董事人数不足本法规定人数或者公司章程所定人数的三分之二时；公司未弥补的亏损达实收股本总额三分之一
3,884 2022.04.17 -
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人大代表每届任期几年人大代表每届任期五年。即从每届全国人大举行第一次会议开始，到下届全国人大举行第一次会议为止；补选代表的任期从补选产生之日到本届人大任期届满为止。根据宪法和法律规定，全国人大由省、自治区、直辖市、特别行政区和军队选出的代表组成。全国人大代表的
18,628 2022.04.12
