协议离婚书注意事项
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离婚协议书必须为书面形式，由男女双方当事人签字，并经法院确认或婚姻登记管理部门认可，才具有法律效力。1.警惕对方利用你离婚心切的心理。建议：在协议中列清各项财产，约定隐瞒财产的法律责任。2.警惕对方隐瞒夫妻共同财产。建议：通过婚姻调查，查清对方的财产或者约定隐瞒财产的法律责任。3.警惕对方拒绝迁移户口。办妥离婚手续后，按理说对方应该及时将户口迁出。可是你会发现当你联系对方，要求对方迁户时，对方要么不接你的手机，要么说没有空。需要特别指出的是：目前的司法实践，人民法院不会受理强行责令对方迁移户口的诉讼请求。建议：约定迁移户口的时间，逾期或拒绝协助过户的，应付较大的一笔违约金。4.警惕对方拒绝协助房屋过户。如果房产证是夫妻双方的名字，你去房管局办理房产证变更手续时，会发现房管局通常会要求对方与你同时来到现场，才会帮你办理房产证变更手续。如果你是单身个人前来，就算你手续离婚协议书、离婚证也是免谈。
离婚协议书是指夫妻双方自愿解除婚姻关系，所签署的关于财产分割、子女抚养等的书面协议。根据法律规定，离婚协议书必须为书面形式，由夫妻双方当事人签字，并经婚姻登记机关或者法院认可，才具有法定效力。 离婚协议书必须包含以下内容： （1）双方同意解除婚姻关系的意思表示; （2）小孩抚养权的归属及抚养费的支付; （3）关于小孩探望权的相关事项； （4）夫妻共同财产的分割; （5）共同债权债务的分配； （6）其他需要明确的事项； （7）夫妻双方的签名和时间。 离婚协议具备以上条款，双方签字之后，就可以一起到民政局办理协议离婚了。
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离婚协议书的注意事项离婚协议书需要具备以下几点，才具有法律效力： 第一，离婚协议书是夫妻双方真实意思表示，不存在欺诈，胁迫等情形; 第二，离婚协议书中的内容不违法法律的强制性规定; 第三，离婚协议书中不侵害国家或者他人合法权益; 第四，依据该离婚协议书办理离婚
2021.03.03 171 -
离婚协议书写的注意事项1、办理离婚登记后，备案于民政局的离婚协议是生效的，反悔是非常难的，因此，签订协议时要有心平气和、保持理智，同时，协议内容要有操作性，不要过于简单，条款的约定不能过于宽泛，最好请专业人士拟定条款。 2、签好离婚协议只是登记离婚的第一步，即双
2021.02.07 156 -
离婚协议书签订注意事项根据我国婚姻登记管理条例的相关规定，夫妻双方资源达成离婚协议的，在签订离婚协议书时，应当注意离婚协议书需要载明双方当事人自愿离婚的意思表示，以及对子女抚养、财产及债务承担处理等一些事项协商一致的意见。夫妻双方携带户口簿、身份证、结婚证以及双
2022.04.12 392
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离婚协议书注意事项
女人都想要一个幸福的家庭。一旦结婚就为这个家庭在默默地付出，生怕哪天婚姻破裂而自己变得一无所有。在现代社会，婚前协议书已经不再让人难以接受。有的协议是为了防止婚姻出现问题，有的是为了婚姻出现问题以后怎
2021-01-24 15,340 -
离婚协议书注意事项（）
注意事项： 第一，网上的离婚协议范本仅是参考，不要完全照搬。 网上现成的离婚协议书范本不可能完全符合您的情况，要想离婚协议最终能实际解决您的具体问题，还要对“范本”进行补充。补充的方面主要一些具体细节
2022-04-02 15,340 -
离婚协议书注意事项
离婚协议书是指当事人双方自愿离婚，出于合意而解除婚姻关系，对子女和财产等问题作适当处理而达成的一种书面约定。那么离婚协议书注意事项是什么呢？以下为离婚协议书注意事项五大方面内容。 一、离婚协议书的
2021-01-24 15,340 -
离婚协议书注意事项
1、夫妻双方的意思表示是真实的； 2、该协议必须经过相关国家机关的认可才生效； 3、该协议必须包括双方离婚的意愿，并且妥善处理小孩抚养权及抚养费问题，否则协议无效； 4、该协议具有人身性质，不得有他人
2021-01-24 15,340
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01:07
起草离婚协议书要注意什么起草离婚协议书的注意事项： 1、离婚协议的内容不可过于简单，且需具有可操作性。 例如，协议约定了：夫妻双方同意离婚，子女的抚养权归女方所有；夫妻的共同财产已完成分割，双方当事人就财产分局均无异议。此处针对财产分割存在一定的漏洞，需要注明那些
536 2022.04.17 -
01:43
离婚流程及注意事项在我国，想要解除婚姻关系，当事人可以选择协议离婚和诉讼离婚的方式。协议离婚是指，双方当事人达成了，关于解除婚姻关系的一致合意，携带离婚协议书，前往民政局办理离婚登记手续。诉讼离婚是指，一方当事人想要与对方解除婚姻关系，但就离婚、财产、子女等
1,708 2022.04.17 -
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签订三方协议需要注意哪些事项签订三方协议时需要注意以下这些事项：1.关于签约保证金和抵押物的问题：《劳动合同法》第九条规定用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。因此用人单位在与毕业生签订就业协议
5,040 2022.04.17
