是神经病劳动合同是否还生效呢？
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由于农民合同制职工与城镇的合同制职工相比有其特殊性，因此处理这类争议适用法律也要适用其特有规定，主要是国务院发布的《全民所有制企业招用农民合同制工人的规定》(国务院令第87号)、劳动部颁发的《实施〈劳动法〉中有关劳动合同问题的解答》(劳部发[1995]202号)、劳动部、国家计委、能源部联合颁发的劳动部办公厅《关于贯彻〈全民所有制企业招用农民合同制工人的规定〉中有关问题的复函》(劳办力字[1992]47号)和《对"关于实行劳动合同制有关问题处理意见的报告"的复函》(劳办发[1995]33号)等文件的规定。处理这类争议应注意以下几点： (1)在有害身体健康的工种、岗位上的农民轮换工，劳动合同期限最多不超过8年。非有害身体健康工种、岗位上的其他农民合同制职工、劳动合同期限的确定可按《劳动法》的规定执行。 (2)农民轮换工实行回乡生产补助金制度，其他农民合同制职工实行养老保险制度。这两项制度的具体办法由省、自治区、直辖市人民政府规定。 (3)农民合同制职工家属不享受半费医疗待遇。
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签了劳动合同，如果还是处于毕业的当年，就还是属于应届毕业生。 应届毕业生就是在应该毕业的年份毕业的毕业生。高校应届毕业生：指在国家承认的高校就读的，在该年份内取得毕业证书的高校学生。包括成人高考应届毕业生，普通高校应届毕业生。
完全不能辨认或者不能控制自己行为能力的精神病人杀人的，不负刑事责任，不会判刑。间歇性的精神病人在精神正常的时候杀人的，构成故意杀人罪，应当负刑事责任。
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精神病签合同是否有效如果是完全无民事行为能力的精神病人签订的合同则是无效的； 如果是限制民事行为能力人签订的合同属于效力待定的合同，经法定代理人追认后，该合同有效，但如果是纯获利益的合同则不需要经过法定代理人追认就是有效的。
2021.03.28 268 -
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不签劳动合同合同生效是否有效无效。用人单位必须跟劳动者签订书面的劳动合同。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。
2020.10.05 196
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偷走劳动合同是否还能生效
1.我国民法典规定的劳动合同要求双方都要具备有效地签章才能算合同生效； 2.这样的情况，应该要求对方补签，因为已经实际建立合同关系，无法证明用人单位不签章，是不是恶意的无法证明，基于诚信原则，劳动局最
2022-07-16 15,340 -
劳动合同是否生效
注明生效时间的按注明时间，没有注明生效时间的一般按双方签订之日作为生效时间，双方签字时间有先后的，按后签一方的时间。 如果劳动合同不生效，劳动者和用人单位之间的权利就无法得到保障。 根据《劳动合同法》
2022-05-27 15,340 -
签精神病合同是否有效？
精神病签合同是否有效要看情况。如果是无民事行为的精神病，签的合同是无效的；如果是限制民事行为能力的精神病人，则被其代理人追认后有效，未追认的合同无效。根据《民法典》第一百四十三条规定，具备下列条件的民
2022-06-03 15,340 -
劳动合同未经劳动部门鉴定是否生效
1.劳动合同双方签字盖章后生效，劳动部门鉴定不是劳动合同生效的要件。 2.《劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由
2022-07-19 15,340
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01:19
劳动合同生效条件劳动合同的生效要件有以下三点：1、签订劳动合同的双方当事人，在签订合同时具备相应的民事权利能力和民事行为能力。在我国，年满十六周岁，且精神正常的人拥有独立签订劳动合同的行为能力；2、劳动合同的内容与形式合法，不违反法律的强制性规定或者社会公
3,891 2022.04.17 -
01:06
合同是否签字即生效合同并非签了字，就立即产生法律效力的。 但是，如果合同的当事人已经约定了合同生效的条件的话，那么在条件成就的时间，合同才会产生法律效力。 我国法律明确规定，按照法律规定而成立的合同，从成立的时候，开始生效。如果法律、行政法规规定必须办理批准
1,047 2022.04.17 -
01:19
未经房东同意转租合同是否有效未经房东同意，转租合同是否有效 未经房东同意签订转租合同的行为属于无权代理，如果经过房东的追认，即房东在事后表示同意转租合同约定事项，则合同有效。如果房东不进行追认或者明确表示不同意转租合同，则合同对房东不产生法律效力，房东有权收回房屋并追
2,233 2022.04.17
