工伤认定前可以请假吗？
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劳动者在工伤认定之前的请假不能算为工伤假。在工伤鉴定结果出来后，认定为工伤，才能享受工伤待遇，请工伤假。在工伤鉴定前的请假一般以病假处理。
去工伤认定后判定为工伤的可以算作工伤假。工伤假是员工发生工伤事故被认定为工伤后，需要停工进行治疗和休养所需要的时间和期限，工伤假内保留薪资工资照发。
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工伤认定可以做假吗？工伤认定不可以做假。因为劳动能力鉴定委员会会要求三到五名专家共同鉴定残疾。一般而言，伤残鉴定也属于司法鉴定的一种，由具有相应资质的司法鉴定机构进行，不存在造假的可能。根据规定，劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市劳动能力鉴
2022.05.11 511 -
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工伤认定前算假吗
1、发生工伤后，工伤认定前的休假应算工伤假期，用人单位应按受伤前的标准支付工资的。 2、《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福
2022-05-07 15,340 -
病假能否申请工伤认定，不知情下可以申请工伤认定吗
1、伤者是可以申请工伤认定的。 根据《工伤保险条例》第十七条： 第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日
2022-04-19 15,340 -
工伤认定可以做假吗
不可以，是不能造假的。在伤残鉴定时是由劳动能力鉴定委员会要求三到五名专家共同鉴定的。一般情况下，伤残鉴定也属于司法鉴定的一种，是由具有相应资质的司法鉴定机构进行的，不存在造假的可能。《工伤保险条例》第
2022-05-28 15,340 -
工伤认定书没下来之前可以申请工伤吗
可以，1年之内有效。《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部
2022-03-10 15,340
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工伤认定怎么申请工伤认定申请流程如下： 1、申请人提供工伤认定相关材料； 2、对申请材料进行审核，审核后对符合条件的进行受理；工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知需求补正材料后，
1,098 2022.06.15 -
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工伤认定怎么申请材料工伤认定的申请材料如下：1、工伤认定申请表；2、与用人单位存在劳动关系的证明材料；3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书，或者职业病诊断鉴定书。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料
1,300 2022.05.11 -
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工伤认定标准根据我国工伤保险条例中规定的法定工伤情节有七种，分别为：1、在工作时间或场所内，因工作原因导致的受伤情况；2、在筹备与工作相关工作，在工作时间前后或场所内受到伤害的情况；3、因履行工作职责而受到的意外事故或暴力的情况；4、患上职业病的情况；
10,117 2022.04.17
