公司解散补偿金什么时候发放
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离职时的经济补偿金,应该在15日内办结。用人单位应当在终止劳动合同的十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。因此,离职时的经济补偿金在十五日内办结。
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辞退补偿金什么时候发放?
1、辞退补偿金的发放日期是解除合同后十五日内。 2、用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内赔付补偿金。 3、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
2020.01.31 1,068 -
竞业补偿金什么时候发放
用人单位与劳动者签订的竞业协议中约定了发放时间的,以协议中的约定方式处理。若是双方没有约定的,在解除或者终止劳动合同后,应当按月给予劳动者经济补偿。
2020.02.12 177 -
公司解散后什么时候发工资
这个并没有法律明文规定,可以向单位(清算人)主张要求按照劳动合同约定的工资履行未结算工资部分。 根据《公司法》的规定,可以向公司清算组申报债权,员工的工资要优先受偿。
2020.07.08 240
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分公司解散补偿金如何发放
武汉分公司解散,上海总公司一次性付给分公司员工每人一定的补偿金,并要求员工签署协议书,表示收到补偿金后,与公司不存在任何关系。分公司有一名员工怀孕5个月,总公司表示并无特别待遇,与其他员工一样只能得到
2022-05-09 15,340 -
公司解散解散工资什么时候发
公司解散后多久发工资要看公司处理进度,一般一个月以内。可以向单位(清算人)主张要求按照劳动合同约定的工资履行未结算工资部分。根据《公司法》的规定,可以向公司清算组申报债权,员工的工资要优先受偿。 根据
2022-05-28 15,340 -
公司倒闭补偿金什么时候发放还没有发放
等破产清算后再发,按照法律程序来。企业破产或关闭,劳动者可以要求经济补偿金。《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:(四)用人单位被依法宣告破产的:(五)用人单位被吊销营业执照、责令关
2022-03-13 15,340 -
补偿金什么时候发放?
《中华人民共和国土地管理法实施条例》第三款规定:“征收土地的各项费用应当自征地补偿、安置方案批准之日起3个月内全额支付。”故无论是土地补偿费、青苗补偿费还是安置补助费,都应当在征地补偿安置方案批准后3
2021-02-26 15,340
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公司解散怎么赔偿员工
公司解散赔偿员工的方式如下:按照法定补偿的形式,支付相应的经济补偿金。根据相关法律规定可知,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资
1,293 2022.04.17 -
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公司解散如何赔偿孕妇
公司因为解散,终止孕妇员工的劳动合同的,应该向该劳动者支付一定的经济补偿。一般来说,劳动者的经济补偿,与劳动者在用人单位工作的年限挂钩,工作时间越长,得到的经济补偿相应也会越多;反之亦然。具体来说,经济补偿规则如下:1、劳动者在用人单位工作
6,516 2022.04.15 -
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公司解散员工赔偿多少
根据《劳动合同法》的相关规定,公司因为有关原因导致解散的,应该给予员工一定的经济补偿,通常情况下,公司应该要提前30天以书面的形式通知员工解除劳动关系的事情,并依据经济补偿金的计算标准,按照员工在本单位的实际工作年限计算,不满六个月的,按0
1,497 2021.03.24