上班期间工伤保险公司不给报销怎么办?
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上班受伤公司不给报工伤的处理方式如下：用人单位未在工伤保险条例规定的期限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其直系亲属在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位注册所在地的劳动保障部门提出申报；遇有特殊情况，经过劳动保障部门的同意，申请时限可以适当延长。
保险公司不进行费用报销，如果是因为索赔人提供的资料不齐全导致的，可以补充资料然后申请报销，如果是因为条款理解或责任免除条款效力争议问题，索赔人可向保险公司进行投诉，如果保险公司无正当理由不报销的，可以向法院起诉要求保险公司进行报销。
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公司不给报销工伤怎么办单位不给申报工伤的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
2020.05.22 223 -
工伤期间公司没有给保险怎么办用人单位依照本条例规定，应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。
2020.11.12 212 -
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在公司上班期间，受伤了，怎么办？工作期间公司不给报销，怎么办？
你在工作期间受到伤害属于工伤，这是毫无疑问的。至于是你的责任还是其他原因不影响工伤的认定，也就是说即使是你自己的原因致自己受到伤害的，公司也是要承担赔偿责任的。你现在要做的就是好好看病，该住院住院，费
2022-03-07 15,340 -
上班期间工伤保险怎么报销
关于工伤认定后如何报销解答如下：1、申请工伤认定2、工伤认定通过，你自己或者你授权单位领取工伤认定决定书3、拿工伤认定书及相关材料去进行劳动能力鉴定申请4、劳动能力鉴定申请结果估计10天左右出来，给你
2022-04-21 15,340 -
工伤期间公司不给报销怎么办
你爸爸跟单位签的有劳动合同吗？单位有没有给交工伤保险？如果有的话，这种情况完全符合申请工伤的要求，单位应该在30日内帮你爸爸申请认定工伤。现在这个时间已经过了，你爸爸只能自己去申请工伤认定了（个人申请
2022-01-31 15,340 -
工伤保险公司不给报销怎么办, 怎么报销
首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法通过工伤保险获得赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请；无论用人单位是否为其雇工缴纳工伤保险费，只要
2022-03-16 15,340
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00:59
进入公司上班后不给工资怎么办进入公司上班后不给工资，劳动者首先可以和公司协商工资的发放时间，也可以直接到劳动监督大队进行举报或者投诉，还可以到公司经营地或注册地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求支付工资。 1、在仲裁的时候需要提供企业的营业执照，劳动合同，身份证明材料
1,089 2022.11.21 -
01:30
上班公司不给签合同怎么办到公司上班没签合同劳动者可以要求就超过一个月不满一年的所有时间部分给付双倍工资赔偿，随时可以向劳动行政部门举报。公司没签劳动合同，劳动者在辞职时不需要提前声明，可以随时离职。按照我国法律规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者
753 2022.06.22 -
01:09
工伤期间公司不发工资怎么办我国的工伤保险条例规定，在停工留薪期内，用人单位都不能通过各种理由停发，或部分停发劳动者的工资和福利待遇。如果单位不按照法律支付劳动者工伤停工留薪期间的工资，那就属于未及时足额支付劳动报酬，是违法行为。劳动者应该据理力争，采取一定的策略，要
1,513 2022.06.22
