劳动仲裁申请人是公司员工的应该提交什么资料
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申请劳动仲裁应当提交的文件有： 1、劳动仲裁申请书； 2、身份证复印件； 3、委托他人代理的，要提供授权委托书； 4、证据目录； 5、劳动合同书； 6、工资卡打款记录或工资条； 7、单位侵权的相关证据； 8、其他证据。
申请仲裁应向仲裁委员会提交的资料为申诉书及副本。申诉书应列明以下事项：申请人和被申请人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所；法人或者其他组织的名称，住所和法定代表人或主要负责人的姓名、职务；委托代理人的姓名、职务和工作单位；申请人的要求和依据的事实和理由、证据和证据来源；证人的姓名和住所。
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申请劳动仲裁应当提交什么材料申请劳动仲裁应当提交劳动仲裁申请书、当事人身份证明材料、存在劳动关系的证明材料和其他材料。其中劳动仲裁申请书要准备三份，一份由申请人自己留存，另外两份提交到劳动仲裁委；身份证明材料一般需要申请人的身份证原件及复印件，如果申请人是单位的，需要
2022.04.12 684 -
劳动仲裁应该提供什么资料？申请请劳动仲裁，需要提供下面这些证据和材料： （1）劳动争议申请书。 （2）用人单位的工商登记资料。 （3）劳动者的身份证复印件。 （4）证据资料，如劳动合同或协议、工资单、考勤记录、同事的证人证言等。如果用人单位掌握管理与争议事项有关的证
2020.09.02 171 -
公司克扣工资应该怎么申请劳动仲裁当事人申请劳动仲裁应当提交书面仲裁申请书。实践中，仲裁申请书应当包括以下内容： (一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务; (二)仲裁请求和所根据的事实、理由等。
2020.11.09 194
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劳动仲裁申请人是公司员工的，应该提交哪些资料
（１）劳动仲裁申请书（写明申请事由，一般一式两份，若被申请人为多数，则按被申请人人数提供）； （２）申请人身份证及复印件； （３）如有委托代理人的，则应当提交《授权委托书》，注明委托事项，同时提交受委
2021-03-18 15,340 -
劳动仲裁申请人是公司员工的应该提交哪些资料
（１）劳动仲裁申请书（写明申请事由，一般一式两份，若被申请人为多数，则按被申请人人数提供）； （２）申请人身份证及复印件； （３）如有委托代理人的，则应当提交《授权委托书》，注明委托事项，同时提交受委
2022-05-20 15,340 -
劳动仲裁申请人是员工的，需提交哪些资料？
（１）劳动仲裁申请书（写明申请事由，一般一式两份，若被申请人为多数，则按被申请人人数提供）； （２）申请人身份证及复印件； （３）如有委托代理人的，则应当提交《授权委托书》，注明委托事项，同时提交受委
2021-06-30 15,340 -
申请劳动仲裁，申诉人员是员工，需要提交什么材料
申诉人是员工的，请提交下列材料： (1)劳动争议仲裁申诉登记表； (2)申诉书(详细陈述申诉理由和要求，一式两份或按被诉人人数提供)； (3)申诉人身份证明及复印件； (4)有委托代理人的，需当面签定
2022-04-12 15,340
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01:01
申请劳动仲裁工资还是不发怎么办申请劳动仲裁后还是不发工资，可以向有管辖权的人民法院申请执行。受申请的人民法院应当执行。根据相关法律规定可知，对依法设立的仲裁机构的裁决，一方当事人不履行的，对方当事人可以向有管辖权的人民法院申请执行。受申请的人民法院应当执行。法院可以采取
2,234 2022.05.11 -
00:56
公司调岗可以申请劳动仲裁吗首先员工岗位，公司一般是不可以随意进行调整的。因为岗位在劳动合同中进行约定明确之后，公司也应该遵守劳动合同的约定。另外，如果公司确实因为客观情况发生变化进行调岗，则公司是需要和员工协商的，在协商不成的情况下，公司需要承担一个举证责任证明其调
4,620 2022.04.17 -
00:53
异地申请劳动仲裁申请劳动仲裁一般是不能异地提起的。因为劳动争议通常会让劳动合同履行地，或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会进行管辖。申请劳动仲裁，要提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本，劳动部门才会进行受理、审核，而且在发生劳动争议时，必须要规定
2,525 2022.05.11
