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强制戒毒多久可以解除强制戒毒的期限为两年。执行强制隔离戒毒一年后，经诊断评估，对于戒毒情况良好的戒毒人员可以提前解除强制隔离戒毒。强制隔离戒毒期满前，经诊断评估，对于需要延长戒毒期限的戒毒人员可以延长。
2020.03.24 335 -
单位可以解除戒毒戒毒人员合同吗劳动者被强制戒毒属于严重违反用人单位规章制度的，用人单位可以单方面解除劳动合同。劳动者有下列情形之一的，用人单位单方面可以解除劳动合同：严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；在试用期间被证明不符合录用条件的；被依法追究刑事责任的；其
2020.09.09 103 -
国企可以随意解聘员工吗国企不可以随意解聘员工。用人单位要辞退员工需要满足特定解除条件。用人单位不得解除劳动合同的情形，具体如下： 1、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的； 2、在本单位患职业病或者因
2021.12.13 2,031
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强制戒毒期满可以提前解除强戒吗
强制隔离戒毒所对强制隔离戒毒期满一年的人员，经诊断评估，对于戒毒情况良好的戒毒人员，可以提出提前解除强制隔离戒毒的意见。 可以变更为社区戒毒的情形：（一）强制隔离戒毒人员身体患有严重疾病。（二）强制隔
2022-02-01 15,340 -
强制戒毒多久可以解除
强制戒毒的期限一般为三个月至六个月，自对强制戒毒期满仍未戒除毒瘾的戒毒人员，强制戒毒所可以提出意见，报原作出决定的公安机关批准，延长强制戒毒期限；但是，实际执行的强制戒毒期限连续计算不超过一年。入所之
2021-01-07 15,340 -
国企单位员工可以解除劳动合同吗
国企单位可以依法解除职工的劳动合同。 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： (一)在试用期间被证明不符合录用条件的； (二)严重违反用人单位的规章制度的； (三)严重失职，营私舞弊，给用
2022-05-24 15,340 -
强制戒毒戒两年现在还可以提前解除吗
1.《中华人民共和国禁毒法》第四十七条f规定:强制隔离戒毒的期限为二年.执行强制隔离戒毒一年后,经诊断评估,对于戒毒情况良好的戒毒人员,强制隔离戒毒场所可以提出提前解除强制隔离戒毒的意见,报强制隔离戒
2022-05-03 15,340
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公司可以开除员工吗公司可以开除员工，但是需要满足一定的条件。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知，公司辞退员工的情形可以分为：非过失性辞退、违法辞退、以及员工出现过错三种情况。 具体来说，公司合法开除员工情形有： 1、在试用期间被证明不符合录用条件
1,809 2022.11.21 -
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员工病假多久可以开除员工病假三个月到二十四个月后可以开除。劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位可以依法解除劳动关系，用人单位需要支付劳动者合法的工资和经济补偿金。企业职工因患病或非因工负伤，
11,799 2022.05.11 -
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企业强行辞退员工如何赔偿企业违法辞退员工应该对员工进行的补偿是两倍的经济补偿。正常的企业解除劳动合同是需要支付一定的经济赔偿的，按照年份来计算。非法辞退的话，就需要经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。根据我国有关法律规定，公司解除劳动合同的，应根据员工在公司的工
4,836 2022.05.11
