爸爸医疗期限是多长时间
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你爸爸于2010年3月进入公司工作,那么工作年限在4年以上,不足5年,享受3个月的医疗期。根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》相关规定:第三条:企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期:(一)实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为三个月;五年以上的为六个月。(二)实际工作年限十年以上的,在本单位工作年限五年以下的为六个月;五年以上十年以下的九个月;十年以上十五年以下的为十二个月;十五年以上二十年以下的为十八个月;二十年以上的为二十四个月。第八条:医疗期满尚未痊愈者,被解除劳动合同的经济补偿问题按照有关规定执行。
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具体有以下两种情况 1、实际工作年限为十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为三个月;五年以上的为六个月。 2、实际工作年限十年以上的,在本单位工作年限五年以下的为六个月;五年以上的为九个月;十年以上十五年以下的为十二个月;十五年以上二十年以下的为十八个月;二十年以上的为二十四个月。
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