国企有没有加班工资
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国有企业也有加班费。任何类型的企业都需要支付加班费。用人单位安排加班的,用人单位应当支付加班费。如果员工的工作既不是用人单位的要求和决定,也不是用人单位认可的加班记录,而是自愿加班,则不属于加班,用人单位不需要支付加班费。但用人单位承认员工加班的,是单位安排的加班,应当支付相应的加班工资。
《劳动法》第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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