您的位置:法师兄 > 专业问答 > 补发工龄工资是真的吗

补发工龄工资是真的吗

2024-05-02 11:44

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

云南在线咨询顾问团

2024-05-02回复

专业分析:

补发工龄工资是真的,但是有相关规定:1、按缴费年限补发养老金。缴费年限每满1年增加3.5元/月的养老金,缴费不满10年的每月增加35元,缴费不满15年的建设征地农转工退休人员每人每月增加52.5元;2、按绝对额补发养老金,月养老金低于3050元的,每人每月增加160元,月养老金在3050元及其以上,低于3550元的,每人每月增加140元。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

丰培铭律师

天津东方律师事务所

按工龄退休是真的,按工龄退休分为以下几种情形: 1、公务员工作年限满三十年或者距国家规定的退休年龄不足五年,且工作年限满二十年; 2、工人男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,从事有害身体健康的工作或者完全丧失劳动能力的。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

农民工工资一个月一发是真的。农民工有按时足额获得工资的权利。任何单位和个人不得拖欠农民工工资。农民工应当遵守劳动纪律和职业道德,执行劳动安全卫生规程,完成劳动任务。

律师普法更多>>
  • 退休工龄错误补发工资发放问题
    退休工龄错误补发工资发放问题

    如果工龄计算错误,可以带上可证明您真实工龄的材料到所属社保局查询,如果情况属实,工龄可以重新认定,应该补发的工资会从下个月开始在原有的工资基础上有所增长,但是以前的工资福利是不补发的。

    2020.07.26 779
  • 视同工龄能补工资吗
    视同工龄能补工资吗

    退休时未补现是不能补的,要补是只能补96年以后的,养老金中是按你的缴费年限和指数算的,没有什么工龄工资,只有96年前参加工作的工龄是视同缴费年限,这部份叫过渡养老金96年后参加工作的无该项,也可说是工龄工资,是凭档案中的招工表和分配表或所签

    2020.11.22 887
  • 产假还发工龄工资吗?
    产假还发工龄工资吗?

    产假工资是指基本工资,并没有包含工龄工资这一项。所以,女员工休产假发不发工龄工资是由用人单位决定的,法律没有做出要求。产假工资,是指待产职工在假期内还能得到一定的经济补助。产假期间的工资又叫生育津贴。

    2020.11.17 375
专业问答更多>>
  • 教师工龄补助是真的吗

    恩,是真的,内容大致如下:凡年满60周岁、2003年底以前曾在农村公办中小学校(含幼儿园)教师岗位上工作满3年(含3年)以上、离开教师岗位后再没有被企事业单位录用、目前仍是农村户籍的原民办、代课教师。

    2022-02-06 15,340
  • 工龄重认后工资要补发吗

    目前关于工龄工资的补发,仅限于养老金部分中的工龄工资补发。补发办法是: 1、按缴费年限补发养老金:缴费年限每满1年增加3.5元/月的养老金;缴费不满10年的每月增加35元;缴费不满15年的建设征地农转

    2022-11-25 15,340
  • 职工离职工龄是补发吗

    不是。计算工龄的方法 1、连续计算法,也叫工龄连续计算。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。如果职工被错误处理,后经复查、平反,其受错误处理的时间

    2022-03-18 15,340
  • 按工龄退休是真的吗?

    按工龄退休是非普遍现象。如果符合病退条件或者是从事特殊工种工作,还可以在法定退休年龄基础上,申请提前5年退休。如果是行政事业单位,则是工龄满30年可以退休。目前大部分的退休年龄:男性为60周岁,女性为

    2022-07-15 15,340
法律短视频更多>>
  • 老人退休教师工资是怎补发 00:53
    老人退休教师工资是怎补发

    老人退休教师工资的补发如下:1、教师退休或者退职后,享受国家规定的退休或者退职待遇。县级以上地方人民政府,可以适当提高长期从事教育教学工作的,中小学退休教师教的退休金比例;2、地方各级人民政府,对教师以及具有中专以上学历的毕业生,到少数民族

    132,888 2022.05.11
  • 怎么补办临时工工龄手续 00:52
    怎么补办临时工工龄手续

    补办临时工工龄手续,具体如下:补临时工龄应当需要原来的用工单位出具的用工证明,或者有其他证据能够证明,劳动者在原来的用人单位作为临时工的证据即可。具体所需的材料,还应当咨询当地的劳动部门等有关的行政机关。机关、团体、企业、事业单位、民办非企

    10,563 2022.05.11
  • 缴纳五险一金是基本工资还是实发工资 01:02
    缴纳五险一金是基本工资还是实发工资

    缴纳五险一金是实发工资。五险一金是按照实际工资交的,这里所讲得实际工资指的是工资总额。对于普通企业来说,职工本人的缴费基数是,基本上用人单位上年度以货币形式发放给职工的工资待遇的月均值。包含了社保、公积金个人部分、个人所得税在内的全部应发工

    19,222 2022.05.11
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?