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农民工工伤赔偿标准标准发放

2022-04-28 18:52

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江苏在线咨询顾问团

2022-04-28回复

专业分析:

工伤保险条例规定,需要先申请工伤认定,赔偿金额只有等劳动能力鉴定等级后才能最终确定。 1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等; 2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当申请劳动能力鉴定,向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请; 3、根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金一次性医疗补助金停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。

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章法律师

广东律参律师事务所

根据我国法律规定,农民工工伤与普通人工伤赔偿标准相同。工伤赔偿主要包括:医疗费、住院伙食补助费、交通费、营养费、伤残辅助器具费、护理费、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、丧葬费、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金等费用,具体赔偿标准需要根据伤残等级以及所在地具体分析,可以咨询当地的人社部门。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

发生工伤的,首先申请工伤认定:发生意外伤害的,用人单位应当在30日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。用人单位未提出申请的,受伤职工应当自事故发生之日起一年内提出申请。要申请劳动能力鉴定:伤情稳定后,可以向市劳动能力鉴定委员会提出申请。

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