录用未成年人的风险有什么
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录用未成年人有风险，我国《未成年工特殊保护规定》对未成年劳动者依法采取了特殊的劳动保护措施，具体包括： 1、不得安排其从事禁忌的劳动； 2、应当对其进行定期健康检查； 3、应当向劳动行政部门办理登记，未成年劳动者须持未成年工登记证方能上岗。
录用未成年人有风险，我国《未成年工特殊保护规定》对未成年劳动者依法采取了特殊的劳动保护措施，具体包括： 1.不得安排其从事禁忌的劳动； 2.应当对其进行定期健康检查； 3.应当向劳动行政部门办理登记，未成年劳动者须持未成年工登记证方能上岗。
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录用未成年人的风险有哪些？用人单位录用未成年人的风险包括：非法录用未成年人由劳动保障行政部门处以罚款；情节严重的，吊销用人单位营业执照；造成未成年人人身权益、经济权益受到重大损害的应当承担刑事责任；其他。
2020.04.01 161 -
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2020.08.05 364 -
未成年人被录用有风险吗？用人单位录用未成年人是有风险的，如果是16岁以下的未成年人，属于童工，单位使用童工的，按照每使用一名童工每月罚款5000元，并且责令单位改正。情况严重涉嫌犯罪的，依法追究用人单位的刑事责任。
2020.07.31 107
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未成年人卖淫有什么风险
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2022-02-02 15,340 -
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2022-02-02 15,340 -
未成年人犯强奸罪有什么法律风险
1、法律风险： 《中华人民共和国刑法》第二百三十六条以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑。 奸淫不满十四周岁的幼女的，以强奸论，从重处罚。 第十七条已满十六周岁的人犯罪，应当
2022-02-03 15,340 -
未成年人故意杀人会有什么样的法律风险
1、法律风险： 《中华人民共和国刑法》第二百三十二条故意杀人的，处死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑；情节较轻的，处三年以上十年以下有期徒刑。 2、第十七条【刑事责任年龄】已满十六周岁的人犯罪，应当负
2022-02-03 15,340
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未成年人的监护人的法定义务都有什么未成年人的监护人的法定义务是： 1、保护被监护人的身体健康； 2、照顾被监护人的生活； 3、管理和保护被监护人的财产； 4、代理被监护人进行民事诉讼； 5、对被监护人进行管理和教育； 6、在被监护人合法权益受到侵害或者与人发生争议时，代理其
1,519 2022.05.11 -
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倒签合同有什么风险倒签合同的风险如下： 法律方面的风险。一旦双方在合同还没签订的时候，产生纠纷之后会比较难以解决，这个时候合同的事前控制作用不能体现，导致法律风险较大。 管理方面风险。补签合同没有遵守合同管理规定，降低了合同管理的质量和效率，使管理秩序不正常
1,292 2022.04.17
