社保单位交和个人交有什么不同
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个人交社保与单位交社保的保费不一样,享受的保险待遇也不同。 以单位职工身份缴纳社会保险费的险种及其比例: 1.养老保险费:单位缴纳20%,个人缴纳8%。 2.失业保险费:单位缴纳2%,个人缴纳1%。 3.医疗保险费:单位缴纳8%,个人缴纳2%。 4.工伤保险费:单位缴纳,个人不缴纳。 5.生育保险费:单位缴纳,个人不缴纳。 以个人身份缴纳社会保险费的险种及其比例: 1.养老保险费:个人缴纳20%。 2、医疗保险费:个人缴纳5%。
一、险种不同。职工社保就是大家常说的五险,一般包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。个人社保只提供最基础的社会保障,只参加参加基本医疗保险和基本医疗保险,不在失业、工伤和生育保险的参加人群范围之内。 二、缴费金额。职工社保中养老保险、医疗保险和工伤保险的费用由单位和职工共同承担,工伤保险和生育保险的缴费义务由单位承担。个人交社保费用由自己承担。 三、缴费基数。职工社保的缴费基数与员工本人的平均工资挂钩,为职工上年度平均工资,如果高于社会平均工资的300%,按照300%计算,如果低于社会平均60%,按照60%计算。个人缴纳社保的基数由自己选择,共分为高,中,低三档。 四、户籍限制。只要是在单位全日制上班的员工均可以缴纳社保,并且参加工作之后,单位为职工缴纳社保带有一定的强制性,而个人交社保要求户籍为本地。
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个人交社保和单位交的社保有什么区别
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单位交社保和个人交社保的区别
自己交社保和公司交社保的区别是较大的,缴纳脸种、缴费基数与比例、缴纳方式、享受待遇、养老金领取以及户籍限制这6个方面。在职员工,单位交社保,叫做2“职工社保”,具体缴纳的保险包括:养老、失业、医疗、工伤、生育和住房公积金,而且单位给员工缴社
2020.09.26 584
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1.个人交社保和单位交社保是没有区别的,只是在缴纳金额上有所不同。 2.按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是: 3.养老保险单位承担20%,个人承担8%; 4.医疗保险单位承担8%,个人2%; 5
2022-04-25 15,340 -
社保个人交和单位交有什么区别?
1.个人交社保和单位交社保是没有区别的,只是在缴纳金额上有所不同。 2.按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是: 3.养老保险单位承担20%,个人承担8%; 4.医疗保险单位承担8%,个人2%; 5
2022-05-08 15,340 -
个人交社保和挂单位交社保有什么区别
挂在单位自已交社保与纯个人交社保的区别是: 一、缴纳的比例以及险种不同: 1、以单位职工身份缴纳社会保险费的险种及其比例:养老保险费:单位缴纳20%,个人缴纳8%。2.失业保险费:单位缴纳2%,个人缴
2023-02-13 15,340 -
个人交社保和单位交的有什么区别?
1.个人交社保和单位交社保是没有区别的,只是在缴纳金额上有所不同。 2.按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是: 3.养老保险单位承担20%,个人承担8%; 4.医疗保险单位承担8%,个人2%; 5
2022-04-17 15,340
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社保挂单位和自己交有什么不同
社保挂单位和自己交的不同如下: 1、缴费种类不同。企业缴费一般必须要缴纳五险,也就是养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险;而个人缴纳社保只能缴纳养老、医疗和工伤保险; 2、缴费比例。目前企业养老保险缴费,职工本人要缴纳缴费基数的
1,616 2022.05.11 -
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挂单位交社保和自己交有什么区别
挂单位交社保和自己交,区别主要体现在以下方面: 1、险种不同:挂在单位自已交社保参保项目包括“五险”:养老、医疗、失业、工伤和生育。如果是选择灵活就业社保,目前只能包括“三险”:养老、医疗和失业; 2、费用不同:社保挂靠,那么社保中原本由单
14,119 2022.05.11 -
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社保和医保分开两个单位交了
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