工伤赔偿子女抚养费到底能分多少
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工伤赔偿子女抚养费一般给到十八岁。若是造成劳动者残疾则没有子女抚养费，若是造成劳动者工亡的，则对于生前由职工供养、又没有生活来源的子女则需按职工工资的30%标准支付赔偿金。
具体的金额需要根据个人工资确定，被鉴定为工伤十级伤残的，可以领取从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，十级伤残为7个月的本人工资；如劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。参考山东省的规定，一次性工伤医疗补助金的具体标准为：十级4个月；一次性伤残就业补助金的具体标准为：十级8个月。
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工伤到底能否请求赔偿赡养费工伤不可以要求赔偿赡养费。工伤赔偿是指不因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任。而赡养费是指赡养义务人对被赡养人负有赡养义务，采取支付相应费用的一种履行方式，具有一定的人身属性。
2020.11.18 144 -
子女抚养费给到多少岁子女抚养费一般给到18岁。对尚在校接受高中及其以下学历教育，或者丧失或未完全丧失劳动能力等非因主观原因而无法维持正常生活的成年子女，仍需支付抚养费，直到子女能够独立正常生活为止。抚养费的计算依据，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当
2022.06.08 198 -
子女抚养费付到多少岁抚养费的给付期限一般到子女18周岁为止。16周岁以上不满18周岁，以其劳动收人为主要生活来源，并能维持当地一般生活水平的，父母可停止给付抚养费。对于不能独立生活的成年子女，父母又有给付能力的，仍应负担必要的抚养费。
2021.04.08 126
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子女抚养费标准到底是多少
根据《最高法关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定，有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二
2022-06-08 15,340 -
工伤死亡赔偿女子子女能分到多少
我国《工伤保险条例》第39条明确规定：“职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金”。你作为死者的配偶有权获得相应的丧葬费、抚恤金和一次性的死亡补
2022-03-20 15,340 -
孩子的抚养费抚育费到底能少给孩子多少
抚养费在某些特定情况下，可以少给，但只局限在某些特定情形。在司法实践中，一般出现下列情形的，抚养费可以少给： 1、给付方的收入明显减少，虽经努力仍维持在较低的水平; 2、给付方长期患病并丧失劳动能力，
2022-05-19 15,340 -
子女抚养费一般到底要付到多少岁
子女抚养费一般是支付到子女18周岁为止。如果子女16周岁以上不满18周岁，以其劳动收入为其主要生活来源，并能维持当地一般生活水平的，父母也可停止给付抚养费。根据2021年施行的《中华人民共和国和民法典
2022-06-05 15,340
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01:18
非婚生子女抚养费是多少非婚生子女拥有与婚生子女同样的权利，其抚养费标准也可以参考法律对于婚生子女的相关规定。根据相关司法解释，子女的抚养费给付标准主要有以下三点：1、当事人有固定收入的，抚养费一般按其月收入的百分之二十到三十的标准给付；2、如果有两个或者两个以上
971 2021.03.24 -
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孩子抚养费多少根据相关司法解释，子女的抚养费给付标准主要有以下三点：1、当事人有固定收入的，抚养费一般按其月收入的百分之二十到三十的标准给付；2、若有超过一个子女的，抚养费可以上一条的基础上适当提高，但不可超过百分之五十的比例；3、如果当事人无固定收入的
1,422 2021.03.24 -
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离婚女方出多少抚养费一般而言，抚养费是父母双方共同承担的，所以不直接抚养子女的一方在离婚后要按约定给予抚养费。但是，根据相关法律规定，父母双方可以自行约定，抚养费由直接抚养子女的一方全部承担，另一方不再给付，但是如果经查实，抚养方的经济能力不足以独自抚养子女的
522 2022.06.22
