就业协议等于劳动合同吗
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
三方就业协议不同于劳动合同。三方就业协议由教育部统一印制，明确三方的基本情况和要求。制定三方就业协议的依据是国家关于高校毕业生就业的法律法规和规定，有效期为从签订合同之日起至毕业生向用人单位报劳动合同的限制和保护。一些用人单位在确定就业时，要求与毕业生签订类似的劳动合同协议；更多用人单位要求先签订就业意向书，毕业生报告后再签订劳动合同。
三方协议不属于劳动合同,三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。
-
-
用工协议等同于劳动合同吗用工协议如果是用人单位与劳动者协商一致订立的，具备劳动合同的期限、工作时间和工作地点、工作内容、劳动报酬、以及社保待遇等条款的，等同于劳动合同。
2022.08.11 361 -
三方协议等同于劳动合同吗三方协议并不等同于劳动合同。劳动合同是用人单位与劳动者协商一致签订的，表明双方建立了劳动关系，但是三方协议是用人单位、劳动者与学校签订的，此时尚未建立劳动关系。
2020.01.29 218
-
毕业生就业协议等同于劳动合同
在校期间所签订的就业协议书不属于劳动合同，只是一份意向书。在校大学生不符合签订劳动合同的主体资格，只有获得毕业证书后，才满足签订劳动合同的主体要求。
2022-08-22 15,340 -
协议就等于合同吗
协议并不等同于合同，协议的范围要比合同广，有关身份关系的协议不是合同。根据《民法典》第四百六十四条规定，合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议，适用
2022-06-04 15,340 -
就业协议就是劳动合同吗
在劳动法律关系中，还有一种就业协议，它不等于劳动合同。就业协议是双方签订劳动合同前的准备，是一种双方约定的将要建立劳动关系，以及在建立劳动关系后对双方劳动权利义务先行约定的协议，例如签订“毕业生就业协
2022-05-08 15,340 -
三方协议等于劳动合同吗?
三方协议等于劳动合同如下 签三方协议要留心六个细节： 第一，要看填写的用人单位名称是否与单位的有效印鉴名称一致，如不一致，协议无效；填写自己的专业名称时，要与学校教务处的专业名称一致，不能简写。 第二
2022-08-20 15,340
-
00:50
劳动合同和就业协议的区别劳动合同和就业协议，一般有以下的三个的区别，具体如下： 1、就业协议属于三方协议，和劳动合同的作用基本相同； 2、就业协议比劳动合同多一种功能，即学校统计就业率的作用； 3、就业协议需要对劳动合同法的规定对劳动者劳动时间、地点、内容等进行约
7,781 2022.04.17 -
01:32
劳动协议算劳动合同吗劳动协议是算劳动合同的。劳动协议就是劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。劳动合同的建立虽然也体现了当事人的合意性，但
1,958 2022.05.11 -
01:01
劳动协议和劳动合同的区别劳动协议和劳动合同的区别有两点，分别为法律依据以及法律性质这两方面。具体而言，主要体现在以下两个方面：1、劳动合同有明确的法律依据。《劳动合同法》第二条规定了，用人单位与劳动者订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用《劳动合同法》。《劳
8,069 2022.04.17
