在工地上班手指骨折怎么赔偿,走工伤保险
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工伤手指骨折,用人单位未依法缴纳工伤保险费,由用人单位支付以下工伤保险待遇:到统筹地区以外就医的交通食宿费;住院伙食补助费;治疗工伤的医疗费用和康复费用;一次性伤残补助金;其他。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付,然后由用人单位偿还。
根据医疗机构做的伤残鉴定向企业单位索要赔偿,具体的赔偿金额要根据伤残程度和个人工资水平来决定的。身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者,应当为十级伤残。职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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工伤手指骨折怎么赔偿
手指骨折一般算十级工伤,不能直接起诉。发生事故伤害后,由用人单位或者劳动者向社会保险行政部门申请工伤认定,认定为工伤后,再申请做伤残鉴定,鉴定等级后,若依法参加工伤保险的,可以获得一次性伤残补助金,标准为7个月的本人工资。
2020.01.23 214 -
工地手指骨折工伤赔偿标准
一次性伤残补助金赔偿标准是根据工伤职员伤残等级确定,不同等级,赔偿标准不同。具体如下:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资,五级伤残为18个月的本人工资,六级
2020.07.04 159 -
工地工伤手指骨折赔偿标准
工地摔伤骨折怎么赔偿工地摔伤骨折怎么赔偿要看伤残等级。一般来说要赔偿以下这些费用:治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。
2020.02.29 267
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在工厂上班手指骨折了怎么赔偿, 走工伤保险, 走工伤保险流程有哪些
1、首先向劳动局申请认定为工伤;工伤认定后,向劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定;然后,根据伤残等级,由用人单位支付工伤待遇,包括停工留薪期工资(误工费)、医疗费、护理费等,构成残疾的,单位还要支付一次性
2022-01-23 15,340 -
在工地上班手指骨折怎么赔偿
一、1.收集好在用人单位上班的证据如工资卡、工作证、服务证等能够证明身份的证件、招聘“登记表”、“报名表”等招用记录、证人证言后申请劳动仲裁确认事实劳动关系。 2.确认事实劳动关系后,申请工伤认定,待
2022-01-08 15,340 -
在工地上班手指受伤骨折怎么赔偿
1,需要申请工伤认定,根据鉴定结果确定索赔事项和金额。如果构成工伤,应当获得工伤保险理赔,工伤补偿金由单位支付给你,按照北京标准计算 2,如果不构成工伤或者工伤保险不足以赔偿你的损失的,你可以要求打人
2022-01-18 15,340 -
在工地上班手指骨折了怎么赔偿, 走工伤保险, 报工伤的话需要多少钱
1,工作中发生的伤害,是工伤。具体可以先申请工伤认定,公司申请工伤认定应在事故发生后一个月内,员工个人申请工伤认定应在事故发生后一年内。 2,工伤认定后再做劳动能力鉴定,根据鉴定结果赔偿。根据当地标准
2022-01-19 15,340
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在工地上班受伤骨折怎么赔偿
按照《工伤保险条例》在工地上班受伤骨折赔偿的内容如下:1,工伤医疗费,康复费;2,住院伙食补助费;3,辅助器具费;4,到统筹地区以外就医的交通,食宿费;5,停工留薪期工资;6,停工留薪期的护理费;7,生活护理费;8,一次性伤残补助金;伤残津
3,803 2022.04.17 -
00:48
厂里上班骨折工伤怎么样赔偿
在工厂里工作骨折的,首先应该申请工伤认定,认定为工伤的,就可以获得工伤赔偿。在工厂受伤属于工伤,费用应该由工伤保险支付。用人单位如果没有购买保险的,应当支付保险费用。用人单位发生人身伤害事故后,单位未按照规定出具事故报告和申请工伤认定的,受
2,849 2022.05.11 -
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工地骨折工伤赔偿标准
工地骨折,工伤赔偿标准如下: 1、医疗费赔偿,康复费赔偿; 2、伙食补助费赔偿:原则上伙食补助费的赔偿期间是住院期间; 3、交通、食宿费的赔偿:交通费的标准要根据受害人的实际情况和救治的实际需要灵活确定; 4、护理费的赔偿; 5、停工留薪期
7,107 2022.04.17