上班途中发生了交通事故
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如果劳动者在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。用人单位需要依法其向社保行政部门申请工伤认定。
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下班途中上班途中发生交通事故,属于工伤吗
对于下班途中发生交通事故的情形,根据我国相关法律规定,如果事故不是由劳动者自身原因导致的,则应该认定为工伤;但是对于因劳动者自身原因导致的交通事故,则是无法认定为工伤的。
2020.09.22 350 -
上班途中发生交通事故如何赔偿
先等待交警部门出具事故认定书,如员工不负事故全部或者主要责任的,属于工伤。单位按照工伤赔偿程序承担赔偿责任,交通事故赔偿后,单位补差额。 1、交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的,企业或者工伤保险经办机构不再支
2020.06.03 225 -
上班途中发生交通事故算工伤吗
算工伤。 (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。 (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的等等。
2020.01.06 312
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上班途中发生交通事故
对于您的这个问题我是这么认为的:1、关于您提出的赔偿问题,可以在起诉对方(如果肇事者是履行职务,可以起诉其公司)及其交强险公司赔偿之前可以申请法院委托专业部门就您的伤残等级以及三期进行鉴定,之后持鉴定
2022-01-31 15,340 -
上班途中发生交通事故!
现判定是否是工伤,如果不是工伤,有肇事方、保险公司承担赔偿。 工伤的按照规定 工伤保险条例 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (
2022-03-31 15,340 -
上班途中发生交通事故,上下班途中发生交通事故,如何认定?
如果不承担主要责任的,属于工伤,请先要求公司向当地劳动局申请工伤认定,公司不申请的,可在1年内申请工伤认定,再向劳动局申请工伤鉴定,根据劳动局出具的工伤鉴定书确定工伤等级,并依据《工伤保险条例》规定主
2022-03-17 15,340 -
上下班途中发生交通事故
你的问题比较好笼统,律师不好回答。关于上下班途中造成的工伤,有以下几个要点:一是交通事故是指《道路交通安全法》所称的在道路上发生的车辆交通事故;二是发生事故后,需经交通管理等部门作出“非本人主要责任”
2022-03-07 15,340
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01:13
员工下班路上发生交通事故属于工伤吗员工下班路上发生交通事故故要被认定为工伤,必须要满足以下三个条件: 1、需要在合理时间,合理路线的上下班途中; 2、伤害是由交通事故或者城市轨道交通,客运轮渡,火车事故所造成的; 3、事故必须是非本人主要责任。 如果在上下班路上受伤满足上述
1,468 2022.06.06 -
00:59
发生了交通事故应该怎么处理发生了交通事故,处理的流程如下: 1、发生交通事故后,当事人应当立即报警,由交警部门进行处理; 2、确认自身和乘客的受伤情况,如果有人员伤亡的,做好安全措施,通知医院进行救治; 3、联系保险公司,勘查定损; 4、交警会根据现场情况做出责任认
1,425 2023.01.04 -
01:11
发生交通事故怎么处理发生交通事故的处理办法: 1、发生交通后可以报警,交警处理并调查现场,对受伤人员及时送往医院治疗,受伤人员亲属或者目击者可以用摄像机或者手机拍照留证,向交警说明实情,切记不能私自或让他人故意破坏、移动现场。 2、受害方向交警部门请求帮助,交
5,643 2022.04.17