公司现在扣除员工的税扣65块是多少钱工资来的
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
扣除五险一金等税前可扣除项后月薪九千应交个人所得税545元;未扣除五险一金等税前可扣除项月薪九千的可以按照公式计算。应纳税所得额工资收入金额-各项社会保险费-起征点(3500元)应纳税额应纳税所得额x税率-速算扣除数说明:如果计算的是外籍人士(包括港、澳、台),则个税起征点应设为4800元。
工资扣除标准5000元/月。应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数。应纳税所得额=扣除三险一金后月收入-扣除标准。1级:不超过3.6万元的,3%。2级:超过3.6万元至14.4万元的部分,10%。3级:超过14.4万元至30万元的部分,20%。4级:超过30万元至42万元的部分,25%。5级:超过42万元至66万元的部分,30%。6级:超过66万元至96万元的部分,35%。7级:超过96万元的部分,45%。
-
现在的工资扣税标准是多少?
现在的工资扣税标准是5000元,根据国家新的个人所得税法对工资纳税的标准为以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额,平均到每月就是五千元。
2020.01.07 1,791 -
六千块钱工资扣多少税
月工资6千扣税多少钱(6000-5000)X0.15=150元。工资纳税是只要工资达到纳税的标准,就应当依法纳税; 一、一般现在工资纳税的标准是5000元; 二、法律依据《中华人民共和国税法》个人所得税税率表一(工资、薪金所得适用)级数全月
2020.07.23 1,059 -
八千块钱工资扣多少钱税
根据新税法缴纳的个人所得税是:100元。应纳税额=(8000.00-5000.00-2000)*20%-=100.00。新个税法规定,纳税人的工资、薪金所得,先行以每月收入额减除费用五千元以及专项扣除和依法确定的其他扣除后的余额为应纳税所得
2020.01.27 1,404
-
八千块工资扣多少税
工资8000元交90元个税。计算方法:8000-5000=3000元,3000*3%=个人所得税应纳90元=(扣除保险金后的月收入-基本扣除费)*适用税率-快速扣除。个人所得税从每月5000元起征。从
2021-12-22 15,340 -
7000块工资要扣多少税
工资7000在不考虑社保扣除和专项附加扣除等情况下,每月需缴纳60元的个人所得税,计算方法为(7000*12-60000)*0.03=720。此为年总缴税额,均摊到每月为60元的个人所得税。
2021-12-28 15,340 -
公司的扣除是员工工资的20%
如果单位在发放你的工资的时候扣除了你一定的比例的因你个人的原因造成的公司损失的话,单位的做的就是合法的。 1、如果单位扣除比例超过了本人当月工资的20%就不合法了,如果不是扣除的因你的原因造成的损失,
2022-04-21 15,340 -
公司扣员工工资多少
公司无权单方面扣员工的基本工资,但员工违法用人单位规章制度的,扣工资最多扣月工资的20%。 《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿
2022-03-23 15,340
-
00:48
4500的工资五险一金扣多少4500的工资五险一金扣除标准如下:养老扣8%,公积金一般5%,医疗保险2%。目前养老保险缴费比例:单位21%,个人8%。医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%+3元,失业保险缴费比例:单位2%。工伤保险,单位每个月缴纳0.5%,个人不用缴。
20,755 2022.04.17 -
01:14
工人工资的个人所得税是怎么扣的工人工资的个人所得税的扣除如下: 1、工资、薪金所得,适用7级超额累进税率,按月应纳税所得额计算征税。该税率按个人月工资、薪金应税所得额划分级距,最高一级为45%,最低一级为3%,共7级; 2、个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位适用5
11,726 2022.05.11 -
00:59
住房公积金扣工资比例是多少住房公积金的月缴存额,由职工住房公积金月缴存额,和单位住房公积金月缴存额两部分组成。其中,职工住房公积金月缴存额为,职工月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例;单位住房公积金月缴存额为,职工月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。根据相关法律规
4,732 2022.05.11