事后分利是否属于职务侵占
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事后分利如果有侵犯以下方面属于职务犯罪行为： 1、客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权； 2、客观方面表现为利用职务上的便利，侵占本单位财物，数额较大的行为； 3、主体为公司、企业或者其他单位的人员； 4、主观方面是直接故意，且具有非法占有公司、企业或其他单位财物的目的。
《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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看是否满足职务侵占的条件。 1、客体要件 本罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。 2、客观要件 本罪在客观方面表现为利用职务上的便利，侵占本单位财物，数额较大的行为。 3、主体要件 本罪主体为特殊主体，包括公司、企业或者其他单位的人员。 4、主观要件 本罪在主观方面是直接故意，且具有非法占有公司、企业或其他单位财物的目的。
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