工伤赔偿标准,十级伤残的标准是多少
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误工费的计算: 1、有固定收入的:误工费工收入(天/月/年)*误工时间。 对有固定收入的,应当按照其实际减少的损失计算误工费损失赔偿。至于受害人是否能够负担得起,则是执行的问题。 2、无固定收入的:受害人能证明其最近三年的平均收入状况的:误工费工时间(天)*最近三年的平均收入水平(天/元)。 受害人不能证明其最近三年的平均收入状况的:误工费工时间(天)*相同、相近行业的上一年职工平均工资(天/元)。
工伤十级伤残的赔偿标准为:1、医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费;2、康复治疗费、辅助器具费、生活护理费;3、停工留薪期工资;4、一次性伤残补助金;5、伤残津贴;6、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。
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工伤十级伤残赔偿标准是多少?
十级伤残为伤残者7个月的本人工资,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
2020.12.27 196 -
工伤十级的伤残赔偿标准是多少
职工因工致残被鉴定为十级伤残的,可以领取一次性伤残补助金,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金的标准为7个月的本人工资。劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位
2020.01.08 191
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工伤十级伤残赔偿标准是多少,十级伤残赔偿标准
1、工伤认定之后,十级伤残由工伤保险基金支付一次性伤残补助金,标准为:十级伤残为七个月的本人工资。 2、在你与公司解除或者终止劳动关系的时候,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金十级伤残为一个月的本
2022-03-24 15,340 -
工伤十级伤残赔偿标准工伤十级伤残赔偿标准是多少
各省的赔偿标准是不一样的,所以同样都是10级工伤获得的补偿是不一样的。主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金7个月本人工资、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理
2022-04-06 15,340 -
十级工伤赔偿标准,十级伤残赔偿标准是多少
第一、工伤治疗期间的医疗费,以医疗票据为准,由工伤保险基金支付;如果生活不能自理,可以要求单位支付护理费;第二、停工留薪工资,按照工伤前职工的工资待遇和治疗时间计算;第三、一次性伤残补助金:为本人16
2022-04-05 15,340 -
工伤十级赔偿标准的十级伤残赔偿标准是多少
参照工伤.第三十五条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残
2022-02-21 15,340
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工伤十级伤残赔偿标准2020多少钱
工伤十级伤残具体需要赔偿标准多少钱,需要按照实际情况来决定。十级伤残通常会赔偿七个月的工资。劳动合同期满后,或劳动者自己提出解除劳动合同的,一般是由工伤保险基金一次性支付工伤医疗补助金,并且由单位一次性支付伤残就业补助金。通常是由省、自治区
2,719 2022.04.17 -
00:57
十级工伤赔偿标准多少
根据《工伤保险条例》的规定,发生工伤事故的职工被鉴定为十级伤残的,可以领取一次性伤残补助金。从工伤保险基金按伤残等级支付,一次性伤残补助金的标准为7个月的本人工资。如果劳动合同、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同、聘用合同的,由
6,601 2022.04.15 -
01:12
工伤5级伤残赔偿标准是多少
工伤是指职工在劳动或工作工程中受到的伤害。工伤构成五级伤残的,依据《工伤保险条例》第三十六条的规定,有以下赔偿标准: 1、按照五级伤残的标准,从工伤保险基金中支付18个月的权利人本人工资作为一次性伤残补助金; 2、保持劳动关系的,用人单位可
1,958 2021.03.24