您的位置:法师兄 > 专业问答 > 工伤复发医疗期有限制吗?

工伤复发医疗期有限制吗?

2022-07-11 18:04

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

西藏在线咨询顾问团

2022-07-11回复

专业分析:

工伤复发医疗期住院没有时间限制。 根据《工伤保险条例》第三十八条、劳动和社会保障部《关于实施咨询一下工伤复发医疗期有限制吗?lt;工伤保险条例咨询一下工伤复发医疗期有限制吗?gt;若干问题的意见》(劳社部函〔2004〕256号)第七条规定,工伤职工旧伤复发,确需治疗的,经治疗工伤协议医疗机构书面建议,社会保险经办机构审核批准,享受工伤医疗和停工留薪期待遇。 工伤职工住院治疗所需时间按治疗伤情需要确定,有争议的由劳动能力鉴定委员会确认。 但工伤职工与遭受事故伤害所在单位解除或者终止了劳动关系,领取了一次性工伤医疗补助金就业补助金的,本次工伤保险关系随之终止。一次性工伤医疗补助金是旧伤复发的补偿,旧伤复发不再享有工伤保险待遇,应当费用自理。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

丰培铭律师

天津东方律师事务所

工伤医疗期实际应为停工留薪期,一般不超过12个月,最长不超过24个月。医疗期满是指医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限到了。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

根据我国相关法律规定,对于工伤医疗期工资发放标准为:原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。

律师普法更多>>
  • 工伤医疗保险报销有期限吗
    工伤医疗保险报销有期限吗

    工伤医药费报销时间有限制。

    2020.03.06 382
  • 工伤医疗费用报销有时间限制吗
    工伤医疗费用报销有时间限制吗

    工伤医药费报销时间有限制。

    2020.04.01 261
  • 工伤医疗期工资工资制度
    工伤医疗期工资工资制度

    工伤期间工资待遇规定如下:当事人因工伤事故需要暂停工作接受治疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由用人单位按月支付,但是停工留薪期一般不超过12个月,如果当事人伤情严重或情况特殊,需要经过设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长

    2020.09.13 202
专业问答更多>>
  • 工伤复发有时间限制吗

    工伤旧伤复发住院没有时间限制。伤职工旧伤复发,确需治疗的,经治疗工伤协议医疗机构书面建议,社会保险经办机构审核批准,享受工伤医疗和停工留薪期待遇。工伤职工住院治疗所需时间按治疗伤情需要确定,有争议的由

    2022-05-27 15,340
  • 工伤医疗费发生时间限制

    1、单位应当自受伤之日起1个月内申报工伤,单位不申报的,个人或家属可以在1年内申请工伤认定,受理机关为单位所在地的劳动局 2、在构成工伤的情况下,如果单位没有上工伤保险,根据工伤保险条例的规定应当由

    2022-04-21 15,340
  • 休病假有医疗期限制吗

    休病假是有医疗期限制的,医疗期满或医疗终结是要复岗工作的,否则,用人单位有权解除劳动合同。 依据:《劳动合同法》第四十条“有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者

    2022-04-21 15,340
  • 工伤医疗费用的额度有限制吗?

    没有额度限制,有治疗不超过12个月的限制,需要延长的,要批准工伤保险条例第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可

    2022-02-13 15,340
法律短视频更多>>
  • 离婚后复婚有时间限制吗 01:00
    离婚后复婚有时间限制吗

    离婚后复婚没有时间限制,只要双方不存在不能结婚的情形,双方就可以重新办理结婚登记,结为夫妻。具体来说,这主要依据了我国民法典第一千零八十三条的规定。根据第一千零八十三条,离婚之后,夫妻双方自愿恢复婚姻关系的,应当前往婚姻登记机关重新办理结婚

    704 2022.04.25
  • 康复治疗医保能报销吗 00:48
    康复治疗医保能报销吗

    康复治疗所产生的费用能否报销要区分情况而定,且报销的比例根据各地的不同有不同的标准,所以建议患者还是要到当地的医保部门和民政部门进行咨询。比如一些大众疾病,危重疾病的康复治疗的费用是可以报销的,而一些比较轻微的疾病,康复治疗的费用可能就不是

    12,621 2022.05.11
  • 工伤的医疗费怎么办 01:14
    工伤的医疗费怎么办

    工伤后的医疗费用一般是用人单位先垫付,然后由用人单位去劳动与社会保障部门申请工伤认定,工伤认定成功后,用人单位可以拿着医院的费用单据、用药清单等票据去社保报销中心去报销,在工伤医保目录范围之内的医疗费用都可以报销,工伤一般都是100%报销的

    2,030 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?