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工作期间受伤骨折怎么赔偿?

2022-04-12 16:09

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2022-04-12回复

专业分析:

上班期间受伤骨折可以申请工伤认定,由保险支付相关的医疗费用和赔偿。工伤可以获得赔偿的项目包括:医疗费、伙食补助费、交通、食宿费、康复治疗费、工伤医疗期工资、生活护理费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工亡补助金等等,工伤赔偿具体的数额需要根据工伤认定鉴定结果而定,主要依据现行的《工伤保险条例》、《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》进行计算。

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打工受伤要得到的赔偿,具体的做法如下:首先要申请工伤鉴定。需提交材料:工伤认定申请表(劳动局的网站一般都可以下载)、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等;其次,主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。赔偿的具体数额要根据医疗情况以及伤残等级鉴定情况确定受损失的大小,因每个省以及城市居民以及农村居民的赔偿标准不同,以及受害者年龄的不同都会影响赔偿的具体数额。最后,如果对方拒绝赔偿,要知道人身损害案件的诉讼时效为一年,建议及时收集证据起诉,及时委托律师介入处理。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

在工地上受伤骨折需要赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、误工费,如果受害人因伤致残的还需要赔偿残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费。

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