员工对部门的辞退结果不满意怎么办
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申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。
如果后来验房时没有达到合同约定的标准，购房者有权拒收房屋，而由此产生的问题由开发商负责。如果开放式不给解决，可以按照合同进行仲裁或者起诉。如果是房屋主体结构存在问题，或者房屋面积误差大于3%的，购房者可以要求解除合同。
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对调解结果不满意怎么办在调解实践中，调解书生效以后，如果调解书违反了自愿原则或者调解协议有违法的内容，当事人仍可以申请再审。法院经审查认为确有错误的，报院长批准，依照审判监督程序处理;如果没有错误，法院应说明驳回申诉申请的理由，当事人就必须按照调解书履行自己的义
2020.08.15 726 -
对验房结果不满意怎么办如果后来验房时没有达到合同约定的标准，购房者有权拒收房屋，而由此产生的问题由开发商负责。如果开放式不给解决，可以按照合同进行仲裁或者起诉。如果是房屋主体结构存在问题，或者房屋面积误差大于3%的，购房者可以要求解除合同。
2021.04.26 197 -
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员工对辞退结果不满意怎么办
如果员工确实存在需辞退的条件，对仲裁结果有异议，可以向当地人民法院提起诉讼。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组
2022-03-21 15,340 -
对于员工辞退结果不满意怎么办?
如果员工确实存在需辞退的条件，对仲裁结果有异议，可以向当地人民法院提起诉讼。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组
2022-04-18 15,340 -
对结果不满意要怎么办?
可以依法向国土资源部门反映情况或通过其他法律途径维权。诉讼的基本流程：(一)起诉就是提起诉讼，俗称“打官司”。当你的权利受到侵犯或与他人发生纠纷后，需要通过人民法院处理的，你必须先起诉。否则人民法院不
2021-03-31 15,340 -
工厂不满意辞退员工怎么办
公司不得随意解雇员工，具体要看公司解雇你的事由，才能判断解雇是否合法。如单位违法解除劳动合同，可要求其支付经济赔偿金。当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措
2022-02-02 15,340
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00:59
无故辞退员工找哪个部门投诉无故辞退员工可以向当地劳动监察部门投诉举报，也可以直接申请劳动仲裁，对仲裁裁决不服的，还可以向法院起诉。劳动合同履行期间单位不能够无故辞退员工，只有符合法定的条件和程序公司才可以辞退员工，否则公司需要向员工支付赔偿金。赔偿金的计算方式是按照
8,575 2022.05.11 -
01:07
不来上班的员工怎么辞退单位里面的员工不来上班，用人单位可以根据我国劳动合同法第39条的规定，根据过失性辞退的规则来辞退员工。具体来说，根据劳动合同法的规定，在员工提供劳动服务的过程中，如果员工存在严重违反用人单位规章制度的行为，用人单位可以单方面地解除与员工之间
4,202 2022.04.17 -
01:20
公司如果辞退员工怎么补偿一般情况下，老板辞退职工需要给职工支付经济补偿金或者赔偿金。具体要赔偿多少钱，要看具体的情况和员工的工作年限。赔偿金一般是以经济补偿金数额的二倍来计算。当然，也有少数情况是公司解聘员工不需要支付赔偿的。按照相关法律规定，经济补偿按劳动者在本
965 2022.04.17
