什么是工亡抚恤金
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工亡抚恤金是指，职工因工死亡的、伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的、以及一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，按照职工本人工资的一定比例发给由该职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属的维持基本生活等费用的补偿。 亲属领取工亡抚恤金的条件： 完全丧失劳动能力； 工亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁； 工亡职工父母男年满60周岁、女年满55周岁； 工亡职工子女未满18周岁； 工亡职工父母均已死亡，其祖父、外祖父年满60周岁、祖母、外祖母年满55周岁； 工亡职工子女已经死亡或完全丧失劳动能力，其孙子女、外孙子女未满18周岁； 工亡职工父母均已死亡或完全丧失劳动能力，其兄弟姐妹未满18周岁。
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工亡抚恤金的发放标准如下： 一、供养亲属抚恤金标准如下： 1.配偶：每月职工本人工资的百分之四十。 2.其他亲属：每人每月职工本人工资的百分之三十。 3.孤寡老人或孤儿：在上述标准的基础上增加百分之十。 二、一次性抚恤金，按下列标准发给： 1.因病或非因工伤死亡的，发给当地上年度社会平均工资10个月，低于2000元的按2000元发给。 2.因工死亡的，发给当地上年度社会平均工资20个月，低于4000元的按4000元发给。
工亡亲属抚恤金的标准，根据《工伤保险条例》第三十九条规定，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资 （二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定 （三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。 一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第 （一）项、第 （二）项规定的待遇。
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工伤死亡抚恤金标准是什么供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工
2020.05.22 161 -
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什么是工亡抚恤金，工亡抚恤金标准和条件是什么
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工亡抚恤金的标准是什么，工亡抚恤金领取条件，工亡
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什么是工亡抚恤金、亲属怎么领取工亡抚恤金、申请工亡
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2022-04-21 15,340 -
什么是死亡抚恤金
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