实习生工资标准是多少
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实习生工资标准:一般是工作的那个岗位的正式工资的80%;不得低于用人单位所在地的最低工资标准;具体的工资数额要看工作岗位和所在地区,没法一概而论。
实习生工资扣税标准的计算方式是:实习生的实习工资属于与任职、受雇无关的收入,属于劳务报酬所得,预扣预缴应纳税所得额=劳务报酬(少于4000元)-800元;预扣预缴应纳税所得额=劳务报酬(超过4000元)×(1-20%);应纳税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数。
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实习期工资是多少
实习期工资是多少需要分情况进行讨论: 1、对于劳动者在试用期内的工资,法律规定是不能低于本单位同岗位最低档工资或不低于劳动合同约定工资的80%; 2、如果劳动者和用人单位劳动合同双方当事人在劳动合同里约定了试用期工资,而约定的试用期工资又高
2022.08.03 53,306 -
实习生工资标准是怎么样的
在校实习生与用人单位不是正规劳动关系,不能全部依据劳动法管理,因此实习生的工资没有明确标准。但是若是试用期的话,工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
2020.05.31 367 -
实习期工资多少
试用期间工资:不得低于劳动合同约定工资的百分之八十或者本单位相同岗位最低档工资,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,用人单位可委托银行代发工资。
2020.08.26 1,182
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实习生工资标准是多少
目前,我国法律并没有对实习生的工资具有比较明确的规定。因为实习生不是正规劳动关系,不能全部依据劳动法管理。但是根据《劳动法》的规定,如果实习生是在试用期的,在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工
2023-01-01 15,340 -
实习生实习工资扣税标准是多少
1、实习生的实习工资属于与任职、受雇无关的收入,按照现行《中华人民共和国个人所得税法(以下简称《税法》)》的规定,属于劳务报酬所得,按照《税法》第四条和第六条之规定:劳务报酬所得,每次收入不超过四千元
2021-04-06 15,340 -
上海实习生实习工资标准是多少?
1.上海实习工资很少有低于1000元的,多为1000-2000之间,一些名企或是待遇好的企业给予上海实习生的工资为2000-4000元左右。 2.由此可以看出其实不管是哪里实习的工资其实都不会太高,毕
2022-11-15 15,340 -
实习生工资标准一般是多少?
目前,我国法律并没有对实习生的工资具有比较明确的规定。因为实习生不是正规劳动关系,不能全部依据劳动法管理。但是根据《劳动法》的规定,如果实习生是在试用期的,在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工
2023-01-17 15,340
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00:56
实习生能交社保吗
实习生是否能交社保,要按照实际情况来定。如果是在校学生假期实习,那不能买社保的。如果已经毕业,在实习试用期,那公司就要买社保。无经验学习人员简称实习生,泛指在某一专业的高年级或刚毕业的大学生,在有经验的工作人员的指导下学习实际工作经验,属于
13,894 2022.05.11 -
01:16
非法集资判刑标准是多少年
行为人非法集资数额较大,涉嫌触犯集资诈骗罪。要确定集资诈骗罪的量刑标准,首先要确定罪与非罪的标准。对于没有非法占有他人财物目的的集资行为,只是一般的集资借贷行为,不需要接受刑法的处罚。根据相关司法解释规定,如果行为人在具有非法占有他人财物目
1,347 2022.04.17 -
01:12
建筑工地工伤赔偿标准是多少
如果在建筑工地上发生工伤事故,具体的赔偿标准需要根据《工伤保险条例》进行确定。除了医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等赔偿,条例中规定了不同额度的赔偿。如果按照工伤伤残等级划分,则一次性伤残补助金及每个月领取的伤残津贴随着工伤等级不同,从一
3,711 2022.04.15