公司工作失踪找回来怎么办？
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
建议主动向公安机关说明情况，撤案即可。 一、宣告失踪的要求：1.必须有公民下落不明满2年的事实。2.必须是与下落不明的公民有利害关系的人向人民法院提议申请。3.必须采用书面形式提议申请。 二、宣告失踪的法律后果：失踪人的财产由他的另一半、爸妈、成年娃儿或者关系密切的其他亲属、朋友代管。
如果家里人把失踪人口的户口注销，而该人回来了，可以申请恢复户口。被注销户籍人员，可以到户籍所在地派出所说明情况，申请办理恢复户籍手续。
-
公司包工头欠钱玩失踪怎么办？包工头拖欠农民工工资玩失踪可以起诉建筑商。包工头以营利为目的招聘农民工从事某项工作，包工头与农民工存在事实上的劳动关系，承担拖欠工资的赔偿责任。其次，施工总承包公司与农民工没有合同关系，不存在违约责任，但对拖欠农民的工资存在侵权责任。施工总
2020.04.22 139 -
找工程款不回来怎么办一、在承包人施工过程中应当注意收集和保存与施工相关的书面凭证； 二、及时行使法定留置权(有的认为是抵押权)； 三、要求建设单位提供按期付款的履约担保； 四、通过提起代位权诉讼保护承包人的合法利益； 五、在执行过程中申请法院对被执行人的到期债
2021.04.28 178 -
继承人失踪几年后回来遗产怎么办失踪人的财产由其配偶、父母、成年子女或关系密切的其他亲属、朋友代管。若失踪人的财产、债权债务等难以得到正确处理，已损害到其他利害关系人的利益，法院可对失踪公民推定死亡，即宣告死亡。失踪人在被法院宣告死亡后，财产才能由其继承人继承。但若宣告死
2022.04.07 485
-
公司公司工作失踪怎么办
一、因工出差失踪后，单位应积极派人寻找，查明下落。如经查找三个月后仍无下落时，从失踪的第四个月起，停发工资和一切劳保福利待遇。 二、因患精神病或非因工外出失踪时，从失踪第二个月起即停发其工资和一切劳保
2022-04-25 15,340 -
公司工作失踪怎么办？
一、因工出差失踪后，单位应积极派人寻找，查明下落。如经查找三个月后仍无下落时，从失踪的第四个月起，停发工资和一切劳保福利待遇。 二、因患精神病或非因工外出失踪时，从失踪第二个月起即停发其工资和一切劳保
2022-04-25 15,340 -
公司工作失踪怎么办
一、因工出差失踪后，单位应积极派人寻找，查明下落。如经查找三 个月后仍无下落时，从失踪的第四个月起，停发工资和一切劳保福利待遇 二、因患精神病或非因工外出失踪时，从失踪第二个月起即停发其工 资和一切
2022-02-01 15,340 -
公司工作失踪
一、因工出差失踪后，单位应积极派人寻找，查明下落。如经查找三个月后仍无下落时，从失踪的第四个月起，停发工资和一切劳保福利待遇。 二、因患精神病或非因工外出失踪时，从失踪第二个月起即停发其工资和一切劳保
2022-04-18 15,340
-
01:13
失业金没领完就找到工作了,剩下的怎么办失业金没领完就找到工作了，是无法再领取失业金的。毕竟失业金针对的是失业人员，用户重新就业了之后，自然就不属于失业人员。不过需要注意一点，如果重新就业又失业，失业保险的缴费时间是需要重新计算的，但是领取失业保险金的期限，可以与前次失业应领取而
17,467 2022.05.11 -
01:29
借钱的人失踪了怎么办在民间借贷纠纷案中，因为被告的躲避，使被告没有出庭的情况很常见。如果借钱的人失踪了，且没有正当的理由拒绝出庭应诉，法院有权进行缺席判决。 如果民间借贷案件没办法与被告取得联系，使得法律文书没有送达到被传唤人手中，则可用公告送达的方式，即在相
2,287 2022.04.17 -
01:05
在公司工作不签合同怎么办如果公司在建立劳动关系之日起一个月到一年内还没有与劳动者签订书面的劳动合同，应当每个月支付员工两倍的工资。满一年还不签订，视为订立无固定期劳动合同。因此，如果出现这种情形，劳动者可以向单位主张两倍工资。具体可以通过向劳动行政部门举报、申请劳
690 2022.06.22
