员工主动加班,公司需要支付其加班费吗?
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劳动法要求用人单位在延长劳动者工作时间是必须经过协商程序,包括劳动者本人申请加班,用人单位同意或者用人单位安排加班,劳动者确认。因此,如果劳动者自愿加班并不适用前款规定而应被视为劳动者对自己休息权的主动放弃,用人单位可以不支付加班工资。如果用人单位对加班明确规定相关审批制度,员工主动加班,只要员工存在合理怀疑的证据,一般司法实践也认定为加班单位需支付加班费。
主动加班是不属于劳动法规定的用人单位需要支付加班费的情形,劳动法规定,用人单位根据实际需要; 安排劳动者在法定标准工作时间以外的工作,即只有用人单位按照相关法律规定安排的加班,才是法律意义上的加班,用人单位才支付劳动报酬。
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