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上班一个月不去合法吗

2022-03-17 08:36

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广西在线咨询顾问团

2022-03-17回复

专业分析:

依据您介绍的情况,如果单位通知您上班,而您由于个人原因拒绝的,单位可以以此与您解除劳动关系。单位即便和您解除劳动关系,也应当按照法律规定支付您解除劳动关系经济补偿金,并且将社保补缴到解除劳动关系之日止。 建议您如果不想与单位解除劳动关系或者希望单位继续交保险的话,尽快按照单位的要求回单位上班。

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