非机动车交通事故能不能认定工伤
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非机动车撞伤能否认定工伤还需看具体的情况。首先你需要是公司的职员,其次,是否能够申请工伤需要看是否属于以下法定情形。 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
《工伤保险条例》第十四条,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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看具体情况而定,俩非机动车相撞受伤,两人都有责任,是因工外出的算工伤;上下班途中本人不负主要责任的算工伤。职工俩机动车相撞受伤,是因工外出办理公务途中的,符合《工伤保险条例》第十四条 (五)项规定,应当认定为工伤;是上下班途中的,在合理的时间和合理的路线,经公安机关交通管理部门认定或者人民法院裁定本人不服主要责任的,符合《工伤保险条例》第十四条 (六)项规定,应当认定为工伤。
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