合资企业没签合同撤资了怎么办
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合伙人闹翻了若是需要撤资必须要与其他的合伙人协商,根据合伙企业法第四十五条的规定,在合伙企业存续期间,经全体合伙人一致同意合伙人可以进行合伙人撤资。其他合伙人不同意合伙人撤资,合伙人不能从该合伙企业中撤资。如果对方公司擅自撤资,那么,首先应当看当初双方的合伙协议对于此有无明确约定。如果有约定不能进行合伙人撤资,那么应当参照其中违约条款来解决。
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投资中途撤资合法吗?没有合同怎么办?
没有合同投资中途撤资违法的。合伙人退伙,其他合伙人应当与该退伙人按照退伙时的合伙企业财产状况进行结算,退还退伙人的财产份额。退伙人对给合伙企业造成的损失负有赔偿责任的,相应扣减其应当赔偿的数额。
2020.07.22 267
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没签劳动合同企业不发工资怎么办
可拍照、录音录像、证人证言等方式采集部分证据后投诉,同时要求用人单位对工资表、出勤表、用工入职登记表承担举证责任。《关于确立劳动关系有关事项的通知》(劳社部发〔2005〕12号)二、用人单位未与劳动者
2022-03-30 15,340 -
没有签合同的企业拖欠工资怎么办
克扣员工工资的,员工可以到劳动监察大队投诉单位或者申请劳动仲裁。没有签订劳动合同,员工需要提供其他证据证据与单位存在劳动关系,如用人单位的花名册等证据。
2022-07-04 15,340 -
企业没有签订合同不发工资怎么办
可以依法采用协商、申请调解组织调解、申请劳动仲裁、或者起诉的方式来索要工资。 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。 如果企业未签合同的期
2022-07-18 15,340 -
企业签了合同没给我怎么办
1、这肯定违背了我国的劳动合同法,因为员工和企业签订的劳动合同一式两份,本来就是由用人单位和员工各留一份的。 2、不过这种事情也没有大家想象的多么严重,遇到这种事情的话,和企业的相关主管人员索要自己的
2022-05-23 15,340
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01:38
没签劳务合同拖欠工资怎么办
新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。当事人订立和变更劳务合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。用人
1,233 2022.04.17 -
00:55
工资要不到怎么办没签劳动合同
没签劳动合同工资要不到的,劳动者可以准备好其他证明劳动关系存在的证据,到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,如工作证、考勤记录、证人证言等。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定可知,没签劳动合同而且用人单位不发工资的,劳动者可以到
3,282 2022.04.17 -
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没签合同的公司不发工资怎么办
没签合同的公司不发工资的,劳动者可以通过以下的四种方法维权,具体如下:1、劳动者可以先跟用人单位进行协商,协商发放工资的具体时间以及发放方式;2、向企业劳动争议调解委员会、基层人民调解组织或者在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请
3,612 2022.05.11