劳务派遣行政许可企业公示制度是什么
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劳务派遣行政许可企业公示制度是指经过审查符合条件的企业获得劳务派遣行政许可的资质以后，还需要通过公示制度，对于符合条件的企业进行公示，待公示期满以后，才能够获得劳务派遣行政许可证，方可从事劳务派遣工作。
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企业劳务派遣人员比例限制劳务派遣人员比例最高不得超过用工单位用工总量的10%。用工总量是指用工单位订立劳动合同人数与使用的被派遣劳动者人数之和。用工单位只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上使用被派遣劳动者。
2020.06.05 1,445 -
什么是劳务派遣制人员劳务派遣人员指的是被劳务公司派到相应工作单位的工人。劳务派遣定义用人单位将一些非核心员工（如文员、会计、软件或项目工程师、市场营销员、生产线简单操作工等)；或用人单位的一些非专业性工作，外包给劳务公司。双方签订劳务派遣协议、或专业劳务承包协
2020.02.18 1,004 -
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劳务派遣行政许可公示了吗
经审查符合条件的企业取得劳务派遣行政许可资格后，必须通过公示制度，公示符合条件的企业，公示期满后才能取得劳务派遣行政许可证。
2021-10-23 15,340 -
劳务派遣行政许可是如何实施的
1、经营劳务派遣业务，应当向所在地有许可管辖权的人力资源社会保障行政部门(以下称许可机关)依法申请行政许可。未经许可，任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。申请经营劳务派遣业务应当具备下列条件： (一)
2022-05-15 15,340 -
劳务派遣公司行政许可证如何办理
【申请材料】申请经营劳务派遣业务，应当向许可机关提交下列材料：（一）劳务派遣经营许可申请书；（二）营业执照或者《企业名称预先核准通知书》复印件；（三）公司章程、验资机构出具的验资报告或者财务审计报告；
2021-11-11 15,340 -
劳务派遣的行政许可实施条例
1、经营劳务派遣业务，应当向所在地有授权管辖权的人力资源社会保障行政部门（下称授权单位）依法申请行政授权。未经许可，任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。申请劳务派遣业务应具备以下条件：（一）注册资本不
2021-10-23 15,340
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01:06
劳务派遣许可证怎么办理劳务派遣许可证应当去劳动行政部门进行办理。申请经营劳务派遣业务的，申请人应当向劳动行政部门提交相应的证明材料，提交的材料符合法律规定的，劳动行政部门应当受理行政许可的申请，不符合法律规定的，应当告知申请人进行补正；劳动行政部门受理申请后，应
3,649 2022.04.17 -
01:18
劳务派遣是什么意思劳务派遣又可以被称为是“人力派遣”，它一般指的是劳务派遣公司与被派遣员工之间订立劳动合同关系之后，劳务派遣公司会把员工派至其他的合作用人单位，再由其合作的用人单位向劳务派遣公司按照相关合同约定的服务费用进行支付的一种用工形式。劳务派遣的用工
60,822 2022.04.17 -
01:19
哪些是劳务派遣劳务派遣又可以被称为是“人力派遣”，它一般指的是劳务派遣公司与被派遣员工之间订立劳动合同关系之后，劳务派遣公司会把员工派至其他的合作用人单位，再由其合作的用人单位向劳务派遣公司按照相关合同约定的服务费用进行支付的一种用工形式。劳务派遣的用工
1,625 2022.04.15
