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打人但是对方没有证人咋办可以报警由公安机关进行调查。证人只是证据的其中一种，如有其它证据能够证明对方打人的也是可以的。证据并不拘泥与一种形式，可以是当事人的陈述；书证；物证；视听资料；电子数据；证人证言；鉴定意见；勘验笔录。
2020.10.21 290 -
工资打在自己卡上咋写证明打钱到别人的卡上了怎么办可以到银行的柜台处进行办理。申请和挂失申请信用卡和借记卡的过程是不一样的。申请信用卡时，需携带本人有效证件（身份证或身份证复印件）、居住地证明单位收入证明或个人资产证明等材料，到银行柜台办理有关手续，需要填写申请表，
2020.09.02 228 -
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在工地上打了人咋办？
报警，申请伤情鉴定、如果构成轻伤或轻伤以上，打人者就涉嫌故意伤害罪，依法应被追究刑事责任 。处三年以下有期徒刑，拘役，管制。 2、如果伤情鉴定为轻微伤，只能要求民事赔偿，受害者可直接向法 院起诉要求人
2022-05-10 15,340 -
工地上打架没有证据没有打伤，也没有报警，怎么办
1、因履行工作职责而被第三人伤害的，可以工伤认定，认定工伤后，可以享受工伤待遇； 2、因个人原因发生打架事件的，不能认定工伤，如果追偿，可以通过法院起诉打人者。根据《工伤保险条例》第十四条第（三）项之
2022-04-21 15,340 -
在工地上打架了被打伤了人没有证据也没报警有证据没有打
1、因履行工作职责而被第三人伤害的，可以工伤认定，认定工伤后，可以享受工伤待遇； 2、因个人原因发生打架事件的，不能认定工伤，如果追偿，可以通过法院起诉打人者。根据《工伤保险条例》第十四条第（三）项之
2022-04-18 15,340 -
在工地被人打了怎么办? 没有伤亡证明，也没有打伤证明
1、因履行工作职责而被第三人伤害的，可以工伤认定，认定工伤后，可以享受工伤待遇； 2、因个人原因发生打架事件的，不能认定工伤，如果追偿，可以通过法院起诉打人者。根据《工伤保险条例》第十四条第（三）项之
2022-05-08 15,340
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00:55
员工上班打架辞退需要赔偿吗员工上班打架辞退是否需要赔偿，要按照实际情况来定。 在劳动关系存续期间，劳动者具有严重违反用人单位规章制度等法定情形的，用人单位可以解除劳动合同关系。 用人单位违反法律规定解除或终止劳动合同的，应当依法向劳动者支付赔偿金。 但是如果造成受害
2,995 2022.04.17 -
01:25
打架轻伤鉴定没有人证物证和监控打架轻伤鉴定没有人证物证和监控，会对案件处理有一定的影响。如果相关的当事人被人殴打后，没有监控和证人的情况下，相关的公安机关会使用侦查手段对这类犯罪人员进行相应的处罚。调查这类违法案件情况的违法案情，根据我国的相关法律规定对这类案件的受害者
3,208 2022.05.11 -
01:03
打架打死人判多久根据我国刑法规定，打架斗殴致人死亡的，对于该犯罪分子不会以聚众斗殴罪进行定罪量刑，而是以故意伤人罪进行定罪量刑。而我国刑法对于故意杀人罪规定了两个法定量刑幅度，第一是处死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑，第二是处三年以上十年以下有期徒刑。
1,605 2022.04.15
