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劳动行政部门责令限期支付后不支付劳动报酬的，加付赔偿金的标准是
在劳动行政部门责令限期支付后不支付的，加付赔偿金的标准，是金额百分之五十以上百分之一百以下。《中华人民共和国劳动合同法》第三十条规定，“用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动
2022-03-05 15,340 -
开庭需要支付行政赔偿吗？
行政赔偿案件中的当事人无需交纳案件受理费。但诉讼费用除了案件受理费还包括证人、鉴定人等在法院指定日期出庭发生的交通费、住宿费、生活费和误工补贴，需要案件当事人自行承担。
2022-07-02 15,340 -
行政赔偿的期限是多久
申请行政赔偿的期限为两年，从知道或者应当知道国家机关及其工作人员行使职权时侵犯其人身权、财产权之日起计算。行政赔偿是指国家行政机关及其工作人员在行使职权过程中侵犯公民、法人或者其他组织的合法权益，造成
2021-11-07 15,340 -
行政赔偿受诉期限？
行政赔偿是指国家行政机关及其工作人员在行使职权过程中侵犯公民、法人或者其他组织的合法权益，造成损害的制度。最高法解释赔偿请求人可以在向赔偿义务机关提交赔偿申请后两个月届满之日起三个月内提起行政赔偿诉讼
2021-11-21 15,340
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行政赔偿的范围行政赔偿的范围，包括以下的七个方面，具体如下： 1、违法拘留或违法采取限制公民人身自由的行政强制措施； 2、非法拘禁或以其他方法非法剥夺公民人身自由； 3、以殴打、虐待等行为或唆使、放纵他人以殴打、虐待等行为造成公民身体伤害或者死亡的； 4
1,760 2022.04.17 -
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行政复议的期限有多长行政复议的期限包含两层意思，首先是申请行政复议的期限，其次是行政机关受理复议后作出复议决定的期限。 关于申请行政复议的期限，我国行政复议法明文规定，公民或者法人、其他组织认为行政机关的行政行为对其合法权益造成侵犯时，可自其知道该具体行政行为
330 2022.12.11 -
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用人单位不支付加班费的怎么赔偿?用人单位不支付加班费的，劳动者可以向劳动争议仲裁部门提起仲裁，要求用人单位支付加班工资。根据《中华人民共和国劳动法》的规定，安排劳动者延长工作时间的，用人单位需要支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。休息日安排劳动者工作又不能安排补休的
2,282 2022.05.11
