退休人员的劳动合同到期怎么办
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
劳动者达到法定退休年龄,用人单位和劳动者的劳动关系自然终止,劳动合同自然失效。有下列情形之一的,劳动合同终止: 1、劳动合同期满的; 2、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的; 3、用人单位被依法宣告破产的;等等。
-
-
-
接近退休员工合同到期怎么办
职工在接近退休年龄时因劳动合同到期终止劳动合同的,如果符合退休、退职条件,可以办理退休、退职手续;不符合退休、退职条件的,在终止劳动合同后按规定领取失业救济金。
2020.05.22 143
-
退休人员劳动合同到期怎么办
员工已经达到退休年龄,单位以此和员工解除劳动关系,终止劳动合同是不需要支付员工补偿的。依据《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的;(二)劳动者开始依法享受基本养老
2022-02-08 15,340 -
退休人员劳动合同到期怎么办理
1、退休职工享受社保的退休待遇,其已经不属于劳动法意义上的劳动者; 2、已经退休,不能再建立劳动关系,签订的劳动合同无效,不成在解除的问题; 根据劳动合同法规定,此种情况下不是解除劳动合同而是终止劳动
2022-04-25 15,340 -
退休返聘人员劳动合同到期怎么办?
《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止: (一)劳动合同期满的; (二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的; (三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的; (四)用人单位
2022-02-03 15,340 -
退休员工劳动合同到期怎么办
员工到达法定退休年龄,劳动合同依法终止,不需要支付经济补偿金。 《中华人民共和国劳动合同法》 第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止: (一)劳动合同期满的; (二)劳动者开始依法享受基本养老保险待
2022-04-15 15,340
-
01:12
哺乳期劳动合同到期怎么办哺乳期劳动合同到期了应该将劳动合同自动延续至哺乳期满时。根据我国《劳动合同法》,有下列六种情形的,用人单位不能终止合同,应当将到期合同延续至相关情形消失时终止:1.从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在
2,386 2022.04.17 -
01:27
怀孕期间劳动合同到期怎么办劳动合同到期以后,劳动者处于孕期的,单位应当续延,不是续签,原合同至劳动者一年哺乳期结束为止,双方再决定是否续签合同,如果劳动合同到期以后,单位决定不再续签劳动合同的,单位应当按照劳动者单位工龄支付经济补偿金,每满一年补偿一个月工资,不满半
620 2022.04.25 -
00:59
劳动合同找不到了怎么办劳动合同找不到了,可以补签。一般劳动合同法一式三份,由本人、用人单位和劳动部门各保存一份。如果保存的一份丢失,可以到用人单位复印保存的一份,然后加盖印章,标注复印来源即可。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文
4,464 2022.04.17